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高齢化社会の介護ニーズに対し、高齢者の方々に安心・安らぎ・ゆとりある暮らしを提供し、また地域社会における老人福祉施設として地域交流を通じ、社会福祉法人として社会貢献しております
グループホーム運営居室が日本一の会社として、認知症予防 についての取組や共同研究も行っております。
平成20年10月に特別養護老人ホームを開所し要介護3~5の高齢者が入所され食事入浴排泄の介護が受けられる施設として地域の福祉に貢献しています。
お客様第一は空気を吸うように当たり前の私たちだから「世界で一番、仲間を大切にするチームであり続ける」を理念に掲げ、仲間を大切にすることを心のど真ん中に置き、日々行動をしています。
全国47都道府県の700を超える事業所でサービスを提供する企業です。「福祉に・ずっと・まっすぐ」をスローガンに、地域に根付いた真心のこもったサービスを提供します。
高齢化社会の中で、大きな使命と責任を担っており、今後も益々期待されている職場であります。また、各種手当等待遇面を始め、職員の福利厚生面にも力を入れています。
18歳から77歳と幅広い年齢の職員が和気あいあいと働いています。年間休日が123日以上あり、福利厚生も充実しています。入社後1年間は個別に担当職員が指導する研修プログラムがあります
高齢者が住み慣れた地域で家族とともに安心した生活が送れるよう総合的な在宅サービスを行っております。段階的な研修制度も取り入れ、スタッフも成長しながら仕事ができる企業を目指します。
介護が必要になっても、住み慣れた家で暮らし続けられるお手伝いをします。「ゆっくり」「一緒に」「笑顔で」をモットーに「生きる気持ち」を支える介護を追求しています。
広いスペースの中で家庭的なふれあいのある暖かい施設を目指し、 個室も多く配置。 個々のベッドに専用の窓を有することによって個室空間を重視。
企業内保育所もあり、子育てと仕事の両立を支援しています。
今期で8年目に入りましたが、正社員の離職率が0%で誰も辞めていない働きやすい職場です。ヘルパーの仕事が初めての方も楽しく働いて頂け、空いた時間や曜日に効率良く働けるのが魅力です。
ALSOKのグループ会社としての高い信頼・安定性に加えて、様々な年代、職種の職員が誇りと生きがいをもって働ける会社です。採用研修にも力を入れており、職員の和を大切にしています。
アットホームで明るく、職員を大切にする職場環境です。 ICT化で職員の負担の軽減を目指しています。
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他とは違う心地良い空間の革新的デイサービス。本格的に体の事を考え抜いた東洋医学の根本を取り入れたリハビリステーションです。
昭和33年に設立された社会福祉法人敬仁会の運営する救護施設です。地域の皆様に愛される施設づくりを目指して、職員一同努力をいたしております。
平成14年10月開所の明るい施設です。
高齢者の方の自立支援を目標に、施設部門と在宅部門の両面から、高齢者ヘの介護を総合的に行っている。
介護を行うにあたり「感性」を大切にし心を通わせることを方針としています。また、入社時研修や月1回の事業所内研修にて技術 知識習得にも力を入れています。
家庭的な職場です。研修にも積極的に取り組み、職員のスキルアップにつとめています。
24時間365日、ご入居者様のニーズに沿って訪問看護師の対応が可能な住宅型有料老人ホーム、「ナーシングホーム」を運営しております。
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