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【横浜市神奈川区】
【質の高い保育を通じて社会に貢献する】を企業理念とし、保育事業を運営しております。
社長は幼児教育業界の出身者です。教育の専門家が集って創った会社で、子どもを第一に考えた保育をしています。ベテランから若手までが、バランスよくそして和をもって働いています。
埼玉県・東京都・神奈川県において認可保育園を経営しております 0歳~5歳までの園児を扱っており、20歳から70歳までの従業員が明るく仲良く働いています。
『~「自分らしく」生きていくことのできる子どもを~子どもたちが本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶかを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。
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令和5年度より、入社祝い休暇(2日間・入社後半年間に利用)を導入!休みやすく研修にもでやすい人員体制を目指して配置し、お互いへの思いやりを大切にした職場環境を全員で追及しています。
当社は人と人を繋ぐ事で地域課題の解決をしていく為に事業を展開しております。保育士の人材紹介事業や企業主導型保育事業の運営、また札幌市にて事業所内保育園の運営を行っております。
労働環境に重点を置いています。職員を多めに配置し、過度な負担がかからないよう配慮します。当社では基本的に残業は無しとし、残業が生じる時は、他の日に早帰り制度を取り入れています。
行政と連携を取り教育・医療・福祉等の専門性を生かし多職種でサポート。子どもたちの居場所であると同時に、子育ての悩みや家庭の問題も一緒に考えることが出来る学童保育所を目指しています。
福祉・健康・飲食事業をグループで運営しています。 企業理念:100年人生 実りある人生を育み、笑顔溢れる未来を創造する
新卒から子育て中の方、ブランクを経て復帰する方、皆のベストな働き方で活躍しています。
障がいを個性ととらえ、個々の目標に向けた支援を基本とし個々の可能性を見出し、将来へ向けて本人とその家族が安心安全で自立していくことを目指します。
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