ニューライフ湯河原 理学療法士求人
- 勤続お祝い金
- 50,000円
助け合い、高め合える仲間と可能性を広げていきませんか?
平成4年10月開設の老健施設です。
実績20年の古株。でも明るく楽しい施設です♪
職員一人ひとりにきめ細かな処遇をしており、育児休業を取得して職場復帰することが基本です。
より上のライセンス取得支援のためOJTもしくはOFF-JTを実施。
場合によっては研修費も支給しています!!
【医療サービス】
医師、看護師、介護職員、理学(作業)療法士、ケアマネージャー等の専門スタッフが
自立に向けた治療看護・リハビリを行い、健康の維持・増進を図り、明るく楽しい生活を援助いたします。
また、緊急の場合「湯河原中央温泉病院」「小澤病院」と連携し対処いたしております。
【介護サービス】
体位変換、清拭、食事、入浴等の看護・介護サービスの目的は家庭復帰にあります。
リハビリスタッフとの連携のもと家族の方と一緒に生活ケア指導を行います。
【日常生活サービス】
理学(作業)療法士とケアマネージャーを中心に退所後の生活環境の整備を図ります。
【機能回復訓練】
理学(作業)療法士を中心にADL(日常生活動作)の改善のため訓練指導を行います。
また、利用者の活動レベルに合わせたカラオケ、ゲーム、習字、手芸、屋外散策、
お茶会、季節ごとの行事等のレクリエーションを行い、充実した療養生活を提供します。
求人情報
- 勤務先名称
- ニューライフ湯河原
- 住所
- 神奈川県 足柄下郡湯河原町 吉浜1906
- 最寄駅
-
JR東海道線(東京~熱海) 湯河原駅
- アクセス
- 湯河原駅より箱根登山バスで団地入り口下車。
そこから徒歩2分。 - 業種
- 老人保健施設
- 職種
- 理学療法士
- 仕事内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリテーション
- 応募資格
- 管理者経験:不要
他に必要とする技術:
未経験でも可。ただし明るく楽しく仕事のできる方。
より上のライセンスを目指す方。 - 雇用形態
- 正社員(常勤)
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 給与
-
月給制
月給 25.3万円~ 固定残業代を含まない - 給与補足
-
上記の月給(25.3万円~)には資格手当及び調整手当を含んでいます。
なお、下記の諸手当は別途支給します。
賞与は年間4か月(6月・12月支給) - 諸手当の内訳
-
皆勤手当 5,000円
住宅手当 5,000円
通勤手当(実費支給) - 試用期間
- 3か月の試用期間はありますが、雇用条件に変更はありません。
- 休日休暇
- 週休2日
有給休暇(初年度):10日
有給休暇(3年目):12日
詳細・その他:
シフト制
夏季休暇、年末年始、有給休暇 - 勤務時間・休憩
- 8:30~17:30
- 雇用状況
- 平均月間残業時間(前年度実績)
月 2.0 時間程度
平均有給取得日数(前年度実績)
5 日 - こだわり
- 【社保完備】【未経験可】【週休2日以上】【退職金制度あり】【車通勤OK】【バイク通勤OK】【残業10時間以下】
- 福利厚生
- 職員宿舎有、保育施完備
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 教育研修
- 新人研修 施設内研修 外部研修
- 勤続お祝い金
-
50,000円
入職後6か月以上の勤務でGUPPYより支給※お祝い金の金額は、常勤で採用された場合は50,000円、非常勤で採用された場合は25,000円となります。
法人情報
- 業種
- 老人保健施設
- 法人名
- 一般財団法人 生活保健協会 ニューライフ湯河原
- 代表者
- 青木 通泰
- 住所
- 〒259-0312 神奈川県足柄下郡湯河原町吉浜1906
- 設立
- 1992年
- 事業内容
- 財団法人生活保健協会として湯河原中央温泉病院(医療療養病床279床、介護保険療養病床66床)、介護老人保健施設ニューライフ湯河原(定員100名)、通所リハビリテーション(定員30名)、他に湯河原中央温泉病院居宅支援センター、ニューライフ湯河原居宅支援センターを運営しています。
- 事業所
- 神奈川県
- 従業員
- 88名
平均年齢:35.6歳
応募方法
- 選考方法
- 面接
- 提出書類
- 履歴書、職務経歴書、資格証明書、健康診断書
- 選考プロセス
- 【1】グッピー応募フォームからご応募
▼
【2】採用担当者より応募者管理画面にメールでご連絡
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【3】面接及び筆記試験(見学含む)
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【4】採用・内定
※勤務開始日は、ご相談に応じます。
※応募から内定までの平均期間は1週間~1カ月とお考えください。
ニューライフ湯河原の採用担当者に直接応募・問い合わせができます。
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