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子育て世帯、介護しながら仕事をされている方にとって安心して働ける職場環境を目指しています。働きながらの資格取得もサポートしており、さらなる高みを目指したい方を支援します。
地域に密着し、医療・介護の両面から、トータルサポートできる体制づくりに取り組んでおります。
南和会は、千鳥ヶ丘病院270床、みどり病院120床、みどり介護医療院60床、介護老健施設として、みどり荘50床、なんわ荘80床の計580床を有しています。
基本理念の下、相手を思いやる「奉仕の精神」「感謝の心」を忘れる事なく、本心からの笑顔で利用者・入所者に接しています。明るい職場環境と開かれた施設運営を展開中です。
良質で安価な自己負担の老人ホームを社会貢献の精神で提供できるように努力しています。介護サービス事業所を併設し、介護職員の育成・働きやすい職場環境づくりに努めています。
★選考面接は、対応可能な方にはZOOMにより、オンラインで行います。画像情報にQRコードを掲載していますので、こちらから登録をお願いします。担当者にメールいいただいても可です。
主に精神科医療を行っている病院で、患者様が家庭や社会に少しでも早く復帰できるように、精神科リハビリテーションに力を注いでいます。また職員の研修会参加も積極的に支援しています。
高齢者や心身に障害を持っている人々に住み慣れた地域の中で、健康で安心してのんびりとおしゃべりしながら、家族のように助け合いながら生活していく空間を大事にしたいミニホーム
人工腎臓による透析医療、内科全般の診療(透析50床・入院19床)
平成4年4月に開業し地域医療に貢献している。
ノーマライゼーションの理念に基づき、人権を尊重しつつ家庭生活の延長の場とし、思いやりの気持ちをもって接すると共に、楽しい思い出作りに努めています。
超高齢化社会に向け、民間事業者の創意工夫を生かした在宅サービスを提供しています。若いスタッフを中心に高質、迅速、安心をモットーにしてお客様本意に根ざしたサービス提供を追究します。
現在理想的な高齢者グループホームの運営並びに経営を行なっています。今後福祉事業所の増設並びに経営コンサルタント業務に取り組んでまいります。会社は大家族主義でアットホームです。
利用者のできないところを援助する。認知症があっても、その人らしく暮らせるよう援助する。
「働きやすい職場環境をつくろう」をスローガンに、定時に仕事を終え帰れる事、有給取得率を8割以上にする事などの業務改善に取り組んでいます。
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利用者様に対しての思いがスタッフ全員一緒で、人間関係はとてもよい職場です。
在宅療養支援診療所として、全般的な外来診療から在宅療養患者の訪問診療、往診も積極的に行っています。
介護事業所「よりそい」を中心に、業種を問わず、1歩1歩、更なる事業拡大を目指しています。
平成15年に開業し、患者さんにやさしい医療をめざし日々頑張っております。
ベッド数90床で、医療機器もMRI、全身用CT、超音波断層装置等、充実している。分院にたわらやま介護医療院46床(介護施設)と併設し、介護老人保健施設かつら苑50床がある。
自然に恵まれた地にある当事業所は、医療・介護業を実施主体とし地域社会への貢献を基本理念とする、前向きで明るく、働きがいのある職場です。
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