栗橋ナーシングホーム翔裕園 栄養士求人
【管理栄養士】賞与あり◎「働きたくなる」施設づくりに取り組む元気村グループで、管理栄養士を募集しています!
《社会福祉法人元気村について》
元気村グループは、「共に生きる」という共通理念のもと5つの社会福祉法人を展開しています。
元気村という名前は、昔の日本の「村」に由来。昔の日本には、皆が互いに支え合って、年長者を敬いながら家族のように生活する共助の精神がありました。
そんな人と人とのつながり・絆を大切にしたい、元気で明るい共助の場にしたいという思いで、スタッフ一丸となって頑張っています。
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この求人のPOINT
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【効率的で安心安全な現場】
iPadを使用した介護記録、インカムを使用した職員間の情報共有で効率アップ。
移乗用リフトなど『腰痛を防止できる』福祉用具・福祉機器を導入!
ICT/IOTを推進しており、職員が余裕をもって働けるので、ご利用者へ「安心安全な介護」をご提供することにも繋がっています。
【男性も含めた育児休業取得の推進】
女性だけでなく男性の育児も支援◎
始業・終業時刻の繰上げ又は繰り下げ制度を導入しており
仕事と育児が両立できる環境です。
育児・介護・配偶者の転勤等で退職した職員の再雇用制度も推進♪
【充実の教育体制】
キャリアパス研修をはじめとし、スキルに合わせた研修制度があります。
eラーニング研修もあり、隙間時間でもあなたのやる気をサポート♪
【通勤のしやすさ◎】
施設最寄り駅「南栗橋駅」から徒歩7分。電車通勤しているスタッフも多いのが特徴です。もちろんお車での通勤もOKです。通勤手当は上限あるものの全額支給となっています。
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仲間たちがいつまでも働いていきたいと思える職場を目指して、様々な取り組みを行っています。
施設で暮らすご利用者にとって、職員は家族です。わたしたちは、自分の親や家族に対してするように、当たり前でかけがえのない毎日を過ごします。暮らすように働く、お食事面から忘れられないひとになりませんか。お会いできること、心より楽しみにしております。
<社会福祉法人元気村>
・栗橋ナーシングホーム翔裕園
〒349-1105 埼玉県久喜市小右衛門字道下951-1
求人情報
- 勤務先名称
- 栗橋ナーシングホーム翔裕園
- 住所
- 埼玉県 久喜市 小右衛門951-1
- 最寄駅
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東武鉄道日光線 栗橋駅
- アクセス
- 東武日光線「南栗橋駅」より
徒歩約7分 - 業種
- 老人保健施設
- 職種
- 栄養士
- 仕事内容
- ・栄養ケアマネジメント等、栄養業務における全般
・委託の給食会社との連携
・給食管理業務全般
・その他、行事イベント、食レク等の提案、実施
お食事の面からご利用者の生きがいを叶えるお仕事です。 - 応募資格
- 【応募要件】
管理栄養士
【歓迎要件】
高齢者施設の管理栄養士業務経験あれば尚可 - 雇用形態
- 正社員(常勤)
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 給与
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月給制
月給 21.88万円~25.65万円 固定残業代を含まない - 給与補足
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■内訳
・基本給 180,800円~215,000円
・資格手当 20,000円
・キャリア手当 18,080円~21,500円 ※基本給10%
※給与は年齢、経験、能力を考慮の上、規定により決定
通勤手当 上限:月額30,000円
昇給 ひと月あたり1,000円~2,000円(実績)
賞与 年2回 計3.6ヶ月(実績)
固定残業代なし
試用期間3か月(同条件)
※勤務先によって変動があります - 試用期間
- 3ヶ月(条件変更なし)
- 休日休暇
- 月9~10日休み
年間休日112日
出産・育児休暇制度あり
有給休暇(初年度:10日)
※育児休業・看護休暇取得実績あり - 年間休日
- 112日
- 勤務時間・休憩
- 9:00~18:00(休憩60分)
時間外勤務月平均3時間程度
※勤務先によって変動があります - 雇用状況
- 平均月間残業時間(前年度実績)
月 3 時間程度 - こだわり
- 【社保完備】【駅ナカ・駅チカ】【昇給あり】【賞与あり】【退職金制度あり】【車通勤OK】【バイク通勤OK】【住宅補助あり】【すぐに勤務可】【経験者優遇】【仕事ブランクOK】【交通費全額支給】【教育研修制度充実】【残業10時間以下】【ハラスメント窓口設置】
- 福利厚生
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
マイカー通勤可
退職金制度あり(勤続1年以上)
退職金共済加入
再雇用制度あり(65歳まで)
定年制(一律60歳)
敷地内禁煙 - 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 教育研修
- eラーニング研修、キャリアパス研修、社内外研修、海外研修など
- 勤続お祝い金
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50,000円
入職後6か月以上の勤務でGUPPYより支給。
※GUPPYからの勤続お祝い金を受け取るには、
入職決定後1か月以内に入職日の申請、勤続6か月経過後に口座登録の計2回GUPPYへの申請が必要です。詳しくはこちら
※お祝い金の金額は、常勤で採用された場合は50,000円、非常勤で採用された場合は25,000円となります。 - 補足
- 老健 一般棟 69床
認知専門棟 40床
ショート 空床利用
デイケア 40名"
法人情報
- 業種
- 老人保健施設, 特別養護老人ホーム, グループホーム, 居宅介護支援, 通所, ショートステイ, その他介護・福祉, 保育所, サービス付き高齢者向け住宅, 学校・教育, 託児所, 福祉施設
- 法人名
- 社会福祉法人 元気村
- 代表者
- 神成 裕介
- 住所
- 〒365-0039 埼玉県鴻巣市東1-1-25 フラワービル4階
- 設立
- 1993年
- 事業内容
- 埼玉県を中心に宮城県、秋田県、熊本県に特別養護老人ホームを5施設、介護老人保健施設を4施設、その他高齢者福祉事業、障がい福祉事業、保育所の運営を行っています。介護の担い手の育成にも力を入れており、グループ内には介護福祉士養成校もございます。
- 事業所
- 宮城県、秋田県、埼玉県、熊本県
- 従業員
- 1240名
平均勤続年数:5.2年
応募方法
- 選考方法
- 面接
- 提出書類
- 履歴書
- 選考プロセス
- 【1】グッピー応募フォームからご応募
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【2】採用担当者よりご連絡
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【3】面接(見学含む)
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【4】採用・内定
※勤務開始日は、ご相談に応じます。
※応募から内定までの平均期間は1週間~1カ月とお考えください。
栗橋ナーシングホーム翔裕園の採用担当者に直接応募・問い合わせができます。
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