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【さいたま市】夜勤・オンコールなし★年休120日以上!定着率の高い職場です
日勤常勤の看護職/賞与年2回/残業少なめ/無料駐車場完備/未経験OK
【深谷市成塚】見学可/未経験歓迎/夜勤なし/特別養護老人ホームで看護スタッフ募集中!
半日・1時間単位の有給制度有り。産休・育休取得者多数。未経験者歓迎。
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【特養・ケアハウス】福祉関連の勉強や資格がない方も大歓迎!!
感動介護を目指す特別養護老人ホームです。福祉施設の経験がない方も歓迎します。
【手当充実】日勤のみ◎看護職募集
【手当充実】日勤のみ!残業少なめ◎スタッフの仲の良さが自慢!
【看護職(正職員)募集】夜勤なし!◎日勤勤務のみ♪スタッフとご利用者ともに笑顔でいられる職場です♪充実の福利厚生をご用意してます!
法人理念:社会福祉法人 清幸会は、地域に根ざしご利用者・ご家族様がいつでも「安心・満足」してご利用いただける総合福祉施設を目指します。
桐和会の運営する『さくらの杜』は個別ケアによる介護の新コンセプトのユニットケアを取り入れています。医療法人グループの強みを活かし、高齢者のトータルケアを実現しています。
高齢者の方々がその人らしく生きる喜びを感じられるよう、真心のこもったサービスを提供し、高齢者福祉の増進に寄与しています。
古代ロマン吉見百穴、桜の春、秋の彩り、市の川あふれる自然に囲まれて、人間性豊かにいつまでもやすらかな日々を送り心より安心した毎日を過ごして頂くことを使命として努力を惜しまない。
平成17年2月に埼玉県知事の許可を受け社会福祉法人ハイマートを設立。平成18年4月、介護老人福祉施設久下けやきハウス(ユニット型 特養60床)開設。
保育所から高齢者施設まで地域の様々な福祉ニーズにお答えして、自然豊かな環境の中で働いてみませんか? ご利用者とご家族の方を大切にして頂ける方!!大歓迎!!
老人福祉法に基き設置された施設2ヶ所で、特養54名、軽費50名の入所者が生活している。他に短期入所のショートステイを行っている。
平成15乎4月に開設、平成19年8月に増床しました。地域に根ざした老人福祉施設を展開しております。 『ジョブカード普及サポーター企業』 『既卒者応援宣言企業』
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第一種社会福祉事業のため業績は安定しており、一般企業のように浮き沈みはあリません。職員の定着率が高く、年次有給休暇の取得率も70%(平成30年度実績)であり、働きやすい職場です。
たいようの杜は2020年4月開設の従来型特養です。2025年4月にはユニット型特養上尾たいようの杜が新規開設。 私たちは多職種と連携しながらチームワークを大切にしています。
「地域ヘの貢献」をモッ卜ーに、保健と福祉の総合的なサービスの提供に努めています。敷地内から湧出する天然温泉と、充実したスタッフで行う介護とリハビリが、高い評価をいただいております。
社会福祉事業の担い手として自主的に経営基盤の強化を図り、福祉サービスの質の向上並びに地域福祉の推進に努めています。
「家族主義」をモットーとし、特養、老健、障害福祉サービスなど幅広い事業を展開している法人です。 また「心に触れる介護」=「感動介護」の実践に取り組んでいます
大きな法人だからこそ出来る就労環境の充実の為、託児施設敷地内有(職員専用)・常勤継続勤務表彰制度などの、福利厚生にも力を入れています。より楽しく、働きやすい職場を目指します。
当施設では、介護保険がスタートし利用者の方々に満足いただけるようなサービス提供をし、日常生活のお世話をさせていただいております。
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