ポピンズナーサリースクール調布 看護師求人

求人情報

勤務先名称

ポピンズナーサリースクール調布

住所

東京都 調布市 西つつじヶ丘2-4-1 エストライフつつじヶ丘１番館 コミュニティアーク2F

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業種

保育所

職種

看護師

仕事内容

◆保育園における看護師業務全般（保育補助業務、保健指導、衛生管理　等）

保育園における看護師さんのお仕事は、
乳児クラスの保育補助、お怪我の応急処置、保健・衛生指導など
多岐にわたります。
月に一度各施設に勤務する看護師のミーティングがあるため、
情報共有やサポート体制が整っている他、
各種マニュアルが完備されているので、
保育所での勤務の経験が無い方も安心してお仕事を始めていただけます

お子様一人ひとりの才能と個性を伸ばし、
人間性豊かで創造性に富む人間を育成するエデュケアを実践しています。

応募資格

◆看護師資格保有者（資格必須）
◆管理者経験：不要
※看護師経験3年以上
※ブランク可
※新卒の応募は不可

◆歓迎要件
・保育施設での実務経験
・小児科経験
・NICU,GCU経験
・子育て経験ある方

雇用形態

正社員（常勤）

雇用期間

雇用期間の定めなし

給与

月給制

月給	28万円～
	固定残業代を含まない

給与補足

上記の月給は基本給に各種手当を加算した金額です。

諸手当の内訳

・施設手当
・資格手当

試用期間

3か月

休日休暇

週休2日
有給休暇(初年度)：10日
詳細・その他：
・完全週休2日制（日他）
・夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇（結婚等）、産休・育休制度あり
・有給休暇は法定通り

年間休日

121日

勤務時間・休憩

9:00～18:00（休憩60分）
※基本的には、平日、日中のみのお仕事です
※基本的には月～金の平日のみ勤務です
※勤務時間は30分程度前後することがあります

雇用状況

平均月間残業時間（前年度実績）
月 7 時間程度

こだわり

【社保完備】【年間休日120日以上】【未経験可】【完全週休2日制】【週休2日以上】【転勤なし】【昇給あり】【賞与あり】【退職金制度あり】【資格取得支援あり】【長期休暇可】【年末年始休み】【経験者優遇】【オンライン面接OK】【残業10時間以下】

福利厚生

社会保険完備、弊社サービス優待利用

社会保険

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

教育研修

月1回看護師のミーティングがありますので初めての方でも安心して業務が行えます。
マニュアルがありますのでご自身のペースで業務をおこなえます。
エリアごとのリーダー看護師に相談ができます。

スタッフ構成

施設長　保育士　看護師　栄養士　非常勤スタッフ

勤続お祝い金

50,000円
入職後6か月以上の勤務でGUPPYより支給。
※GUPPYからの勤続お祝い金を受け取るには、
入職決定後1か月以内に入職日の申請、勤続6か月経過後に口座登録の計2回GUPPYへの申請が必要です。詳しくはこちら
※お祝い金の金額は、常勤で採用された場合は50,000円、非常勤で採用された場合は25,000円となります。

備考

保育園での看護師の仕事:
「せんせい、おはようございます！」ナーサリーでの一日は、元気なお子様の笑顔を迎える事から始まります。そして、毎日お子様と接していると、声の調子、表情で「いつもと違う」を感じる事ができるようになります。
この「いつもと違う」は、大切なサインです。体調の変化を上手に表現できない、0歳児から5歳児までのお子様の健康を守るのは、看護師の大切な仕事なのです。
ナーサリーでは、保健業務マニュアルを基に、感染予防マニュアル、与薬マニュアルなど、ナーサリーでの保健に関わるマニュアルを揃え、全てのナーサリーで同じ対応ができるようなシステムが整っています。
また、小児期に起きやすい怪我や、病気を常に学び、最新の情報を提供しています。特に、感染症については、サーベイランスシステムを使用し、感染拡大を防ぐ努力をしています。そして、健康教育も大切な仕事。「自分の身は自分で守る」事の大切さを、お子様、保護者様、スタッフ向けにそれぞれわかりやすいように工夫しながら知識を伝えていきます。
また、ポピンズは「働く女性を支援する企業」として、子育て中で夜勤やシフトワークのできない看護師の皆さんに、保育園で働いていただく機会を積極的に提供しています。育児に手がかかる最初の2～3年を、働くお母様看護師同士で、ワークシェアが出来る。そんな選択肢も、現在注目されています。

ポピンズについて:
■保育業界のパイオニアとして
現代表、中村がポピンズを始めたきっかけは、自身の子どもがまだ3歳でアナウンサーの仕事に復帰した頃でした。まだ働く女性のためのバックアップが万全でない1987年のことです。そこで働く女性の仕事と育児の両立支援をしたいと考え、ポピンズを設立しました。緊急の当日オーダーにも100％応えるのがポピンズの特徴です。また、当時は株式会社が認可保育所を経営することが規制されていましたので、政府の審議会や規制改革委員会で規制撤廃を訴えました。規制緩和後、横浜市で初の認可保育所を認められて以来、ポピンズは、業界のパイオニアとして、現在では全国で330カ所を超える保育所を展開、世界水準で質の高いエデュケアの提供を目指しています。
■ポピンズの目指すもの
ポピンズにおける乳幼児教育は、エデューケーション（教育）とケア（保育）を合わせた「エデュケア」として提供されています。エデュケアは発達心理学・脳科学に加えてドキュメンテーションという独自のアプローチを取り入れ実現されています。ひとり一人のお子様の個性を伸ばすという、ポピンズの教育理念を実現するためです。ポピンズの保育者は、発達段階に即した指導の方法を具体的に学び、グローバル社会で生きていく次世代の人間を育てていく存在です。とても責任の大きい、醍醐味のある仕事です。お子様だけでなく、社員ひとり一人が輝くために社内には充実した研修プログラムを用意しています。ポピンズのエデュケアを実現していく「ポピンズアプローチ」は、今後世界に広く共有して参ります。

法人情報

業種

保育所

法人名

株式会社ポピンズエデュケア

代表者

轟 麻衣子

住所

〒150-0012 東京都渋谷区広尾5丁目6番6号

設立

1987年

事業内容

認可・認証・企業内・病院内・大学内のほか、ハワイ・インターナショナルプリスクールに至るまで、330ヶ所を超える児童関連施設を運営しております。

事業所

東京都、愛知県、大阪府、海外

従業員

5000名
平均勤続年数：10年

応募方法

選考方法

面接

提出書類

履歴書、職務経歴書、資格証明書

選考プロセス

1次選考：オンライン面接
2次選考：施設見学、施設長面接