京都府立洛南病院の看護師求人 契約社員|グッピー
京都府宇治市 看護師の求人 No.175749

京都府立洛南病院 看護師の求人

  • 病院外観
    病院外観

    【病院概要】
     ◇診療科目 精神科
     ◇病床数 256床 6看護単位
     ◇外来患者数 150人/日
     精神病棟入院基本料2〈15:1〉=4看護単位(平成18年4月)
     精神科救急入院料=2看護単位(平成18年6月)

  • 洛南病院紹介
    洛南病院紹介

    ~洛南病院は京都府唯一の公立単科精神科病院~
    当院は、京都市南部に隣接し、史跡名勝に富む豊かな自然に囲まれた宇治市北東部の丘陵地に位置しています。
    昭和20年6月に京都府が設置した京都府内で唯一の公立精神科病院で、早くから先進的な医療看護を発展させてきました。特に、30年代以降、リハビリテーション活動を推進し、50年代からは重症患者への対応、地域内自立を支えるための活動、職員研修などの充実に力を注いできました。

  • 精神科救急
    精神科救急

    京都府では、夜間休日の精神科救急に対応するために、府内全域を北部と南部に分けて二つの精神科救急医療圏域を設定し、それぞれに北部精神科救急医療システムと南部精神科救急医療システムを稼働させています。
    洛南病院は南部精神科救急医療システムの基幹病院として機能しており、夜間休日の緊急入院を含む精神科救急を引き受けています。精神科救急は、洛南病院が担っている機能の中でもっとも重要なものの一つです。

  • 交通アクセス
    交通アクセス

    ◇京阪宇治線/JR奈良線 「黄檗」駅から徒歩15分

看護師(臨時的任用職員)を募集しています。

 ✚✚✚◇洛南病院は京都府唯一の公立単科精神科病院◇✚✚✚
  .....●日本精神科看護技術協会認定看護師教育機関認定●.....

精神科の看護師として重要なことは、「日々何かを学ぶ」姿勢を持ち続けること、

そして、患者さんが疾患や障害を持ちながら、「等身大の自分を受け入れ」

「自分の物語を生きる」ことを援助することだと思います。

洛南病院の看護部は、精神科の看護師として働くことに誇りを持ち、

専門職として責任を果たせる看護チームをめざし、

多職種と協働し、患者さんの回復に力を注いでいます。

ぜひ私たちとともに京都府立洛南病院で働いてみませんか?

 ◇任用期間  勤務開始 ~ 平成26年3月31日
 正職員として続けて行けるか不安....そんな方もまずはここからスタートしませんか。

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【看護部概要】
 ◇看護職員数 130名(122名+再任用、臨時的任用8名)
 ◇看護単位 6看護単位
  (スーパー救急2、認知症急性期治療病棟1、開放1、閉鎖2)
 ◇看護方式 チームナーシング制
  (第1・2病棟=固定チーム2チーム制/第3・5・7・8病棟=チームナーシング)


ご応募・お問合せは下記フォームよりお気軽にご連絡下さい。

お待ちしております。


(公的病院)

求人情報

勤務先名称
京都府立洛南病院
住所
京都府 宇治市 五ヶ庄広岡谷2
最寄駅
JR奈良線 黄檗駅
京阪電気鉄道宇治線 黄檗駅
業種
精神科病院
職種
看護師
仕事内容
病棟での看護師業務(3交代制)
 ■任用期間  勤務開始 ~ 平成26年3月31日
応募資格
他に必要とする技術:
※病棟看護業務の経験があれば望ましい。
雇用形態
契約社員
給与

月給制

月給 20.9万円~
給与補足

◇短大3卒 月額 約209,100円~ (経験により加算あり)

諸手当の内訳

◇期末・勤勉手当、通勤手当、扶養手当、夜間看護手当など

休日休暇
週休2日
詳細・その他:
有給休暇  採用時10日
      6か月経過 10日加算 
年間休日
105日
勤務時間・休憩
日勤)8:30~17:15
凖夜)16:30~1:00
深夜)0:30~9:00
アピールポイント
【社保完備】【週休2日以上】【車通勤OK】【バイク通勤OK】【住宅補助あり】
福利厚生
社会保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
補足
営業時間:
【午前】月~金 8:30~11:00(受付時間)
■休診日 土曜日、日曜日、祝日、年末年始
休診日 : 土・日・祝
診療科目 : 内科、精神科、神経科、歯科
総病床数 : 256床
一般病床数 : 256床
駐車場 : あり
救急告示(上記以外) : 精神科救急医療システムの基幹病院
施設認定等 : 臨床研修指定病院

法人情報

業種
精神科病院
法人名
京都府立洛南病院
代表者
院長 山下 俊幸
住所
〒611-0011 京都府宇治市五ヶ庄広岡谷2
設立
1945年
事業内容
公立単科精神科病院
事業所
京都府
従業員
190名

応募方法

選考方法
面接
提出書類
履歴書、資格証明書
選考プロセス
【1】グッピー応募フォームからご応募

【2】採用担当者より応募者管理画面にメールでご連絡

【3】面接(見学含む)

【4】採用・内定

※勤務開始日は、ご相談に応じます。
※応募から内定までの平均期間は1週間~1カ月とお考えください。
連絡先
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