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特別養護老人ホーム3施設他、介護サービスを提供している事業所です。しっかり休めて資格も取得できる、そんな職場環境がある「ぬく森」です。
御嵩町と各務原市に幼稚園と保育所、名古屋市に保育園があり、女性の結婚後の就職転勤も可能である。21世紀に生きる幼児の未来に夢を託し、自ら生き生きと就業できる明るい職場です。
小児から高齢者までの外来診療の他、在宅医療などの訪問診療にも力を入れております。口腔外科処置や障害者治療にも積極的に対応しております。平成30年8月リニューアルオープン。
●ワークライフバランスを大切にしている会社です! 年間休日125日!週休2.5日制! この他に有給休暇の取得もできます(有給取得率71.1%)
スタッフ同士が互いに思いやり、助け合うアットホームな職場です。子供本来の能力を伸ばすことと、保護者にとって良き育児パートナーとしての保育園を目指しています。
在宅入院と切れ目なく全人的な医療を実践するため、部門を超えた連携とチーム医療体制を構築している。職員がやりがいや充実感を持てるよう、各科専門医診療・研修支援・働き方改革に努めている
要介護高齢者に対し、各種の介護保険サービスを提供しています。そんな中、サポートする職員も制服は用いず私服でお世話する等して、施設然とした雰囲気の払拭を心がけています。
当法人は平成14年設立であるが、今後の高齢社会に向けてサービスの充実を図り居宅介護面の支援において、これから飛躍しようとする法人である。職員相互間の暖かみある職場も目指している。
リハビリテーション専門の160床の病院をはじめ、介護老人保健施設、通所リハビリ、通所介護、居宅介護支援事業所を有し、地域医療に貢献しています。
私たちは、お客様と喜びと感動を分かち合うことを誇リとしています。その為に 社員教育においてホスピタリティを重視し、企業としての価値を高め、地域社会に貢献できる企業を目指しています。
超高齢社会の様々な問題を、地域の皆様と共に解決していく事を目的に開設しました。森のイメージで心安らぐ快適な環境の元、ケアの提供をしています。
お互いの立場や人権に配慮し精神科医療の質の向上を目指します。思いやりのこころが通いあう精神科医療を行います。
「心をより豊かに、人生をより安心に」をモットーとしています。 自立の方から要介護の方まで安心してお過ごし頂けるホームであることを目指しています。
まじめにこつこつと、今できる「医療と福祉」にベストをつくす藤枝会です。
創業以来、お客様の「信頼」を頂く事をモットーに、クオリティの高い給食サービスを提供し、特に小中学校給食においては、他社にはない実績と経験を有しています。
中区金山にて診療センターレ及び複合型介護施設を運営。 平成24年9月に昭和区滝川町にて複合型介護施設を新規開設。 平成26年8月に北区大曽根に複合型介護施設を新規開設。
介護現場の体力的負担を少しでも軽減するためノーリフトポリシーの導入や介護記録を簡単に入力できるシステムの開発など常に介護業界の先駆者として新しいことにいち早く取り組んでいます。
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