医療法人社団 用賀デンタルオフィス 歯科衛生士求人
- 東京都世田谷区
- 用賀駅
- 正社員（常勤）
- 社保完備
- 賞与あり
- 週休3日
- ネイルOK
- 月給30～42万円
経験もブランクもOK！希望シフト＆手厚いサポートで、もっと自分らしく働ける♪
福利厚生を重視したい方におすすめ
個人を尊重し協力して毎日を大切に、より良い医院づくり。安心して長く働ける職場です♪産育休・希望シフト・有休100％・住宅/引越手当・社員旅行など福利厚生も充実！
パンフレットはログインするとご覧いただけます。
募集要項
- 募集職種
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- 歯科衛生士
- 雇用形態
- 給与
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月給制
月給 30万円～42万円 固定残業代を含まない - 給与補足
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【上記給与は衛生士歴2年以上の方が対象】
・試用期間は能力に応じて短縮する場合も
あれば、ご希望や習熟状況に応じて延長
する場合もあります。
・前職での給与は、当院での活躍と直結
すると判断できた場合、同等水準での
支給が可能です。
1年以内に昇給したスタッフも複数います！
給与交渉にも柔軟に対応します。
◆昇給：年1回
実績：月額5,000円〜10,000円 UP
◆賞与：年2回
- 仕事内容
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【業務内容】
歯科衛生士業務全般をお願いします。
メンテナンス（クリーニング・PMTC・TBI）、小児対応、ホワイトニング、矯正治療など、
あなたの得意分野や「やってみたいこと！」を活かせます。
診療アシストやオペ（審美治療・歯周外科・インプラントなど）の準備や
アシストも経験できます。
【当院の衛生士業務のイメージ】
✓ 衛生士業務とアシスト業務は大体半々（午前DH、午後アシストなど）
⇒ 同じ作業ばかりじゃないので、色んな経験ができます。
⇒ もちろん「メンテ中心でやりたい！」という方は終日DH業務もOK。
✓ 専属受付スタッフがいるので、受付業務はほぼナシ。
⇒ お願いするのは担当患者さんの次回予約くらいです。
✓ メンテでは松風エアーフローS1を使用。
⇒ 各ユニットにもハンディタイプのエアーフロー完備。
✓ 初めての患者さんでも安心♪
⇒ 先生や先輩から事前に特徴や注意点、口腔内の状態をしっかり共有します。
✓ インプラントの準備や第一アシストも、初年度からチャレンジOK。
⇒ 症例に合わせて、一連の流れを学べます。
✓ 医院専属の事務長やチーフと面談できる時間もあります。
⇒ 要望やアイデアを気軽に話せる環境が整っているので、働きながらどんどん意見も出せます♪
✓ 外部講師を呼んでPMTC実習セミナーを開催！
⇒ 新しい知識や技術をどんどん吸収できる環境です☆ - 応募資格
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★★ 歯科衛生士資格をお持ちの方 ★★
当院はこんな方を歓迎しています♪
◎ 明るくチームの雰囲気を大切にできる方
◎ 相手を思いやる対応ができる方
◎ 周りを見て率先して動ける方
◎ 分からないことを自分から質問できる方
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 試用期間
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試用期間：あり
試用期間中の給与変動：あり
試用期間 : 1〜3ヶ月
試用期間中：固定月給でスタートです。
給与が下がることはありませんのでご安心ください！
試用期間は能力に応じて短縮する可能性あり、延長を希望の際にも応相談。 - 休日休暇
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◎ 休日・休暇 ◎
✓ 週休2日以上（祝日のある週は週休3日）
✓ 週休3日制もご相談可
✓ 有給休暇（初年度 10日：自由利用5日＋計画的付与 5日）
✓ 休診日：祝日
✓ 夏季休暇・年末年始休暇あり
● 週休 2日のシフト制です。
● 祝日週は週休 3日となります。
● 休日はできる限り希望を考慮し、希望通りに取得できています。
事前に申請いただければ、長期休暇も可能です。
シフトや有給を組み合わせて、海外旅行に1週間以上行くスタッフもいます♪ - 年間休日
- 125日
- 勤務時間・休憩
-
火～金 9：30～13:30 / 15:00～19:30
月/土/日 9：30～13:00 / 14:00～17:30
- 雇用状況
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平均月間残業時間（前年度実績）
月 2 時間程度
平均有給取得日数（前年度実績）
10 日 - 諸手当の内訳
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✓ 通勤手当（上限4万円）
✓ 衛生士手当
✓ 役職手当
✓ 能力手当
✓ 特別手当（臨時）
✓ 残業手当
✓ 労働保険／雇用保険あり
✓ 住宅手当
⇒ 近隣にお住まいの場合は追加支給あり
✓ 引越し手当
⇒ 敷金・礼金・前家賃・仲介手数料など
引越し費用の半分以上を全社員に補助
✓ 産休・育休制度あり
✓ 資格取得支援制度
✓ 講習費全額負担
✓ 健康診断年1回医院負担
✓ B型肝炎ワクチン無料
✓ 社員旅行（北海道・沖縄・軽井沢など）
✓ 食事会あり（原則自由参加）
✓ コーヒー自由
✓ ペットボトルのお水自由 - 福利厚生
-
✓ 通勤手当
✓ 衛生士手当
✓ 役職手当
✓ 能力手当
✓ 特別手当（臨時）
✓ 残業手当
✓ 労働保険／雇用保険あり
✓ 住宅手当
✓ 引越し手当
✓ 産休・育休制度あり
✓ 資格取得支援制度
✓ 講習費全額負担
✓ 健康診断年1回医院負担
✓ B型肝炎ワクチン無料
✓ 社員旅行（北海道・沖縄・軽井沢など）
✓ 食事会あり（原則：自由参加）
✓ コーヒー自由
✓ ペットボトルのお水自由 - 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 教育研修
-
✓ 教育研修制度あり
✓ 社内外研修あり（費用・休暇補助）
✓ 資格取得支援制度
✓ 医院認定研修は全額補助
≪教育体制はチームでサポートします！≫
★ 1年目 ★
◎安心して学び、基礎をしっかり身につける
1年目は、先輩衛生士がマンツーマンでサポート。
医院の流れを理解しながら、アシストや衛生士業務の基礎をじっくり学びます。
段階的なステップアップで、安心して成長できる環境です。
〇1～3か月目
・アシスト業務の見学・練習
・衛生士業務（スケーリング・TBIなど）の見学・練習
・接遇・マナー研修
・補綴や治療説明の見学・練習
〇4～6か月目
・リコール対応に入りはじめる
・IP治療（インプラント治療）アシスト見学
・電話・受付対応の練習
・エアフローの練習・実践
・光学印象（iTero）の見学・練習
・補綴や治療説明に徐々に参加
〇7～12か月目
・クリーニング、エアフロー、
ホワイトニングなど一般的なDH業務を担当
・一般治療のアシストで独り立ち
・インプラントオペの見学
★★ 2年目 ★★
◎応用的な技術と役割を担う
1年目で培った基礎をもとに、応用的な
衛生士業務へとステップアップします。
より専門性の高い処置や外科アシスト、
係業務などにもチャレンジします。
✓成長ステップ
・オペや外科系処置のアシストを担当
・医院運営に関わる係業務を担当
・歯周基本治療やSRPなど、
応用的な衛生士業務を習得
・後輩や新メンバーへのフォローを経験
★★★ 3年目 ★★★
◎教育・運営にも関わる成長期
臨床スキルに加え、チームづくりや後輩育成にも携わる段階です。
教育担当として後輩の成長を支え、医院全体のレベルアップに貢献します。
✓成長ステップ
・新人スタッフの教育担当として後輩指導
・教育プログラムやマニュアルの整備を担う
・医院全体の流れを理解し、チームリーダー的役割を果たす
★★★★★ 5年目以降 ★★★★★
◎医院の中心メンバーとして活躍
豊富な経験を活かし、チーフ衛生士としてチームをまとめる存在に。
医院運営や人材育成など、マネジメントにも関わりながら、
より良い医院づくりを担うリーダーへと成長していきます。
✓成長ステップ
・医院の主軸として運営や仕組みづくりに貢献
・チーフ衛生士としてスタッフの育成や教育体制を統括
・後輩が安心して成長できる環境づくりをリード
【サポート体制】
・毎月のフォロー面談で、悩みや課題を一緒に整理
・不安な点や疑問をすぐに聞ける、相談しやすい風土
・一人ひとりのペースに合わせた教育スケジュールを設定
- 備考
- 【平均患者数と平均アポイント時間】
・1日あたり：45～50名
・一般診療：30～45分
・自由診療：60～120分
・定期健診：45～60分
※インプラントや歯周外科のオペにより
患者さんのアポイント制限を設ける場合が
多々あり。
【院長出身大学】
明海大学歯学部 2002年卒
勤務先情報
- 業種
- 勤務先名
-
医療法人社団 用賀デンタルオフィス
スピード返信
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- 住所
- 東京都 世田谷区 用賀4-9-25 用賀デンタルオフィス
- 最寄駅
-
東京急行電鉄田園都市線 用賀駅
- アクセス
- 用賀駅 徒歩1分
- 診療時間
- 火～金 10:30～13:30/15:00～19:00
月土日 10:00～13:00/14:00～17:00 - 休診日
- 祝
- 感染症対策・減菌方法
- 患者様が安心して施術をお受けいただけるように、従来の感染対策や衛生管理を予防専用フロアではさらに進化させています。
部屋ごとに独立して換気を行うことのできる最新の換気システムを導入しており、どの場所でも常に新鮮な空気が循環するようになっています。 - スタッフ構成
- 【スタッフ構成】
◎常勤Dr. 4名
(男性：3名/女性1名)
◎常勤スタッフ 9名
(DH：6名/DA：3名)
〇非常勤Dr. 2名
(矯正医/麻酔医)
〇非常勤スタッフ4名
(DH1名/ 事務長2名/ 経理1名) - 院長名
- 蒔田 知也
- 院長略歴
- 2002年
明海大学歯学部卒業
2002年
渋谷区渋谷 歯科医院勤務
2006年
港区北青山 青山一丁目歯科 勤務
2009年
港区南青山 青山外苑東通り歯科 院長
2012年
世田谷区用賀 用賀デンタルオフィス 開院
2019年
世田谷区用賀 用賀デンタルオフィス第２院 開設
2021年
世田谷区用賀 用賀デンタルオフィス第３院 開設 - 設備/機材
- ハンドピース滅菌器「DACユニバーサル2」
マイクロスコープ（歯科用顕微鏡）
歯科用3D-CT
高性能拡大鏡「サージテル」
インプラント埋入エンジン
電動麻酔注射器
麻酔液ウォーマー
シリコン印象練和機器
CR光照射器 - 理念・方針
- 最新の医療設備と信頼できるスタッフによる診療の提供にとどまることなく、リラックスして治療に臨めるよう快適な空間を目指しています。
- ホームページ
- https://yougadental.jp/job/
- 補足
- 営業時間：
火～金 10：00～13：30
15：00～19：00
土日月 10：00～13：00
14：00～17：00
休診日 :
祝 / 年末年始
診療科目 :
・一般歯科/小児歯科/矯正歯科/口腔外科
・予防歯科 (クリーニング/エアーフロー)
・審美歯科 (セラミック/ホワイトニング)
・インプラント
・歯周外科
・矯正歯科 (成人･小児/インビザライン)
法人情報
- 業種
- 法人名
- 医療法人社団 用賀デンタルオフィス
- 代表者
- 蒔田 知也
- 住所
- 〒158-0097 東京都世田谷区用賀4-9-25
- 設立
- 2012年
- 事業内容
- 一般歯科/予防歯科
審美歯科/矯正歯科/小児矯正
歯周外科/口腔外科/インプラント
- 事業所
- 東京都
- 従業員
-
17名
平均年齢：30.5歳
平均勤続年数：4.5年
応募方法
- 選考方法
- 面接
- 提出書類
- 履歴書、資格証明書
- 選考プロセス
- 【1】グッピー応募フォームもしくは
当院求人ページ応募フォームより
ご応募下さい。
◎当院求人ページ
⇒https://yougadental.jp/job/
▼
【2】採用担当者よりメールでご連絡
お電話がご希望の場合には
ご希望時間をお知らせ下さいませ。
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【3】 見学(60〜90分)
面接(45〜60分)
▼
【4】 採 用
※勤務希望開始日は、ご相談に応じます。
現在の職場との兼ね合いを考慮致します。
※応募から面接までの期間はご希望に応じて
即対応しております。
また、面接後の採用・内定通知の平均期間
10～2週間とお考えください。
尚、応募者が複数の場合、面接の時期に
よって、選考に時間を要する際は
必ずメールにてお伝えしております。 - 連絡先・電話番号
-
担当者に直接問い合わせる場合はこちらから。
最終更新
2025.12.19
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