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入所者に心のサービスを、仕事を通じて地域社会に奉仕する。
主に知的障害をもつ障害児・者の児童から成人に至る一環した、 生活、教育、労働を支援する総合的な福祉事業団体。
地域に密着した医療を行うと共に、在宅医療にも力を入れている。
当院の基本理念として地域に根ざし、住民から信頼され安心してかかれる病院、また、患者様と家族本位の医療を提供する病院、そして職員が充分に能力を発揮できる病院を目指しています。
くるみん認定等働き方改革を積極的に行っております。研修制度が整っており、初心者でも安心して働くことができます。
全国460箇所以上の事業所を展開し、特に訪問入浴サービスは全国トップクラスの会社。デイサービスや介護付有料も積極展開し、暮らしをトータルサポートする会社として地域に根ざしています。
京セラ創設者の経営理念を導入し、毎年事業を拡大している成長過程の会社です。働き方改善を追求し、社員旅行や懇親会で親睦を深め、共に成長し連携を高めていける仲間を募集します。
誰もが心の豊かさと幸せを実感できる「福祉のまち奥州市」をつくりあげていくことを基本理念とし、地域福祉活動の推進に取り組んでおります。
支援を求めている市民に必要な情報の提供や、公的福祉サービスだけでは解決できない生活課題に対応するため「みんなで考え話し合い協力して解決を図ること」を使命として事業展開しています。
少人数で、個々の成長発達に応じた生活習慣を目指しております。様々な活動を通して、優しい心と健康な体を育てます。遊びを通して、人との関わりや社会のルールを学びます。
人間性一番企業を目指しており、従業員の成長やWell-beingの実現に力を入れている企業です。
グループ会社には、電気設備の設計・施工・販売業を営む法人と、有料老人ホーム・ヘルパーステーション・福祉用具の貸与業を営む法人とがあります。
【画像あり】
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グループ会社には、有料老人ホーム・ヘルパーステーション・福祉用具の貸与業を営む法人があります。
地域や家庭で生活することの困難な方が入所し共同生活をしています。自宅などから施設へ通い作業訓練を行っている通所利用者の方もいます。職員はその支援や介助を行います。
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