熊本県のケアマネジャー求人・転職・募集 | グッピー

夜勤なし 阿蘇郡西原村の居宅介護支援事業所/ケアマネージャー　3833

2021年3月開設のケアプランセンター夢眠くまもとでケアマネジャーを募集します！

【熊本市北区高平】【残業なし】【昇給あり】教育体制、福利厚生充実。未経験も丁寧にサポートいたします。

在宅介護から施設介護まで多種多様な事業運営・積極的な新規事業の立ち上げ・職員教育の充実（社内研修制度、資格取得支援制度など）・スキルアップに伴う様々な働く場を職員へ提供。

在宅介護から施設介護まで多種多様な事業運営・積極的な新規事業の立ち上げ・職員教育の充実（社内研修制度、資格取得支援制度など）・スキルアップに伴う様々な働く場を職員へ提供。

在宅介護から施設介護まで多種多様な事業運営・積極的な新規事業の立ち上げ・職員教育の充実（社内研修制度、資格取得支援制度など）・スキルアップに伴う様々な働く場を職員へ提供。

在宅介護から施設介護まで多種多様な事業運営・積極的な新規事業の立ち上げ・職員教育の充実（社内研修制度、資格取得支援制度など）・スキルアップに伴う様々な働く場を職員へ提供。

在宅介護から施設介護まで多種多様な事業運営・積極的な新規事業の立ち上げ・職員教育の充実（社内研修制度、資格取得支援制度など）・スキルアップに伴う様々な働く場を職員へ提供。

※リハビリテーションを中心に、早期の在宅復帰に積極的に取り組　　んでいます。　※医療から介護まで切れ目のないサービスを提供しています。

法人内に多数の事業所があり、入職後にさまざまな経験を積むことができます。また、資格取得の為のサポートもありスキルアップが望めます。安定した収入と長く働ける環境が魅力となります。

療養病床を中心とした慢性期医療を提供する病院であり、主に回復期、維持期のリハビリテーション医療を行っています。

ケアハウスを母体に併設で３つの事業を展開しています。関連施設には、外山内科・外山病院・老健施設・グループホーム・長寿支援センターなどあり、総合的な福祉・医療サービスを行います。

セントケアの理想は福祉社会の創造です。多様なサービスを複合的に提供することで、在宅生活を豊にサポートしています。

セントケアの理想は福祉社会の創造です。多様なサービスを複合的に提供することで、在宅生活を豊にサポートしています。

通常のデイサービスに宿泊サービスをプラスし、２４時間３６５日、小規模で手厚い介護サービスを提供できる。

平成１２年４月１日、多機能ホームとして認知症高齢者、障害者や病弱な高齢者から乳幼児と母親、障害者が住みなれた地域で、普通に暮らしてゆく在宅の生活を総合的に支援するシステムです。

人吉球磨広域行政が運営していた特別養護老人ホーム「福寿荘」を令和２年４月１日から当事業所が運営しています。地域と共により良い介護を目指していきます。

地域密着型を法人の基本姿勢として考えており、年間を通して四季折々の行事を行っております。

要介護や要支援を必要とされる方が適切なサービスを利用できるよう、事業者や関係機関との連絡、調整を行います。　『４３０３－８０８６０６－７』

地域密着型特別養護老人ホーム「音の森」は菊陽北小学校のすぐ隣にあります。リハビリ菜園や伴侶動物福祉（ペット可）ユニットを備えた新しいタイプの施設です。

切磋琢磨　入居者が、安全、安心、いきいきと暮らせる質の高い住環境、地域に開かれ親しみ易い生活拠点としての機能を持ち、入居者と地域住民の憩いと、地域の誇りの場としたい。

乙姫荘は、阿蘇の広大な自然の恵みの中で、地域の方々に対し、心の通った福祉サービスを愛情をもって実践すると共に、職員の和を最大の志とする。

地域の特性として住民の老齢化が進んでいるが、それに対応できるような医療活動の他に管理栄養士による週１回の栄養指導と月１回の栄養学講話を行なっている。

看護師とヘルパーが連携して在宅療養の方々を支えています。人と人が支え合うやり甲斐のある仕事です。さまざまな年代の方が活躍中で働きやすい環境です。よかボス企業・健康経営優良事業所認定

「共に生きる」が理念です。人と人が助けあい、支えあい、暮らしに寄り添うために、私たちの持てる知恵と力を出しあい、共に生きる地域社会を創っていきます。

昭和５５年設立以来、医院、介護老人保健施設を開設し、地域に密着した通所、訪問の事業を展開して在宅高齢者のリハビリ、健康管理に努めています。あなたの資格を最大限に活かせる職場です。

認知症になっても安らぎと生甲斐のある毎日を送れるような家創りに努めています。利用者中心の介護を目指し、職員と共に考え、悩み、学び、人間としての成長を求め続けています。

昭和４８年創設以来、益城町を中心に近隣市町村の高齢者福祉に貢献しています。

常に感謝の気持ちを忘れることなく互いに敬い、ここに自分の居場所がある「しあわせ」を実感できるよう、ともに学び支え合いながら暮らしていくことを基本理念としています。

スタッフに笑顔の多い会社です。