介護老人福祉施設　まごころタウン新百合ヶ丘 ケアマネジャー求人

求人情報

勤務先名称

介護老人福祉施設　まごころタウン新百合ヶ丘

住所

神奈川県 川崎市麻生区 百合丘3丁目15-1

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最寄駅

小田急電鉄小田原線 百合ヶ丘駅
小田急電鉄小田原線 新百合ヶ丘駅

アクセス

新百合ヶ丘駅からバスで10分

業種

特別養護老人ホーム

職種

ケアマネジャー

仕事内容

2022年4月新規開設！ユニット型・従来型の特別養護老人ホーム
在宅復帰を目指す特養のケアマネジャーを募集します。

【主な業務】
・計画作成業務
・関連機関との連携
・ご家族様との相談、応対
・付随する事務作業
・ユニット回り

【介護記録/設備面】
・タブレット端末を用いて入力いただきます
・グループ会社で開発している見守りシステム、ナースコールの活用、BONX(Bluetoothイヤフォン)を職員間連携・教育に活用しており業務負担を軽減し、お客様と向き合う時間を確保しています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

【介護へのこだわり】
あたりまえの暮らしをあたりまえに
・ご飯を口から食べる食事ケア
・お風呂に入る楽しみを感じてもらう入浴ケア
・トイレに座る排泄ケア
・車椅子は移動の手段にするケア
・四季を感じる食事作りやイベント開催
・地域の多世代交流の創出
日々の暮らしの中にはたくさんの「あたりまえ」があります。お客様に行うケアは、介護サービスを利用することになっても今までの「あたりまえの暮らし」を大切にしていきます。
また、多職種連携のケアで現状維持のケアではなく、お客様を「元気」にするケアを目指します。

応募資格

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）※免許をお持ちでない方、ペーパードライバーの方、ご相談ください。
・介護支援専門員
・実務経験1年以上(施設ケアマネの経験は問いません)

●居宅事業所・小規模多機能ホーム・老健などでのご経験の方も歓迎
「居宅や小規模多機能ホームの経験はあるけど、特養は初めて」という方、大歓迎です。
民間ならではのきめ細やかで柔軟な対応で、お客様お一人おひとりに寄り添える介護が実現できます。

●入社後のサポート
入社後3日間同期入社のスタッフとのOFF-JT研修を行います。
その後、3ヵ月経過時に1日研修を行いケアや業務についての不安点や疑問を解消しながら業務に当たることができるように細かなサポートをしていきます。

雇用形態

正社員（常勤）

雇用期間

雇用期間の定めなし

給与

月給制

月給	28.5万円～32万円
	固定残業代を含まない

給与補足

給与内訳
(1)特養ケアマネジャー
基本給 252,000円
・処遇改善手当 12,000円
・活動手当 20,000円
・研修手当 1,000円

(2)多職種マネージャー(経験3年以上)
320,000円
・基本給 253,500円
・活動手当 20,000円
・調整手当 30,000円
・処遇改善手当 5,000円
・地域特定手当 11,500円
※経験年数により給与変動あり

賞与 ：年2回
昇給 ：年1回
通勤手当：上限30,000円/月

試用期間

2週間/条件変更なし

休日休暇

公休月9日※希望休申請可能
有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数法定通り
育児休暇取得実績あり
介護休暇取得実績あり
特別休暇、産前・産後休暇、介護休業、育児休業

年間休日

108日

勤務時間・休憩

9：00～18：00
休憩60分

[月平均残業時間目安]
一般職　5～10時間程度
管理職　10時間程度

雇用状況

平均月間残業時間（前年度実績）
月 10 時間程度

こだわり

【社保完備】【昇給あり】【賞与あり】【退職金制度あり】【車通勤OK】【育児支援制度あり】【経験者優遇】【仕事ブランクOK】【教育研修制度充実】【残業10時間以下】【ハラスメント窓口設置】

福利厚生

【待遇】
・社会保険完備
・交通費支給：上限30,000円（規定による）
・昇給：あり（人事評価および制度による）
・賞与：あり（前年度実績：年2回、人事評価および制度による）
・退職金制度（確定拠出年金）
・制服貸与
・有休休暇(半年後10日間付与されます。公休と合わせて連休も取れます)
・少額短期保険加入（会社負担）
・定期健康診断　
・慶弔見舞金制度
・インフルエンザ予防接種補助

【福利厚生】
・育児サポート両立支援制度（育児準備セミナー/ベッドライト型の寝かしつけ支援デバイスレンタル/子育て解説動画の提供/専門家のオンライン相談会/商品割引クーポン/特別価格販売/コミュニケーション支援)
・グランピング施設割引利用
・自己啓発支援制度（オンライン英会話/料理教室/その他業務に関することを申請可能※受講料一部負担）
・資格取得補助
・永年勤続表彰（商品券又は会員制ホテル宿泊）
・誕生日プレゼント
・介護、ヘルスケア用品社内割引
・サークル活動助成制度（フットサルサークル・キャンプサークルなどが活動中です。趣味活動全般のサークルを立ち上げることができ、費用の一部を会社が負担します）
・引越し補助制度※規定あり
・住宅手当※規定あり

社会保険

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

教育研修

◆入社後フォローアップ
・入社後3日間Off-JT(まごころカレッジ)
・入社4か月後集合研修(まごころトレーニング)
◆自己啓発支援制度
・オンライン英会話／料理教室(受講料の一部を負担)
※その他業務に関することであれば申告でき、 審査通過により費用の一部を負担します

勤続お祝い金

50,000円
入職後6か月以上の勤務でGUPPYより支給。
※GUPPYからの勤続お祝い金を受け取るには、
入職決定後1か月以内に入職日の申請、勤続6か月経過後に口座登録の計2回GUPPYへの申請が必要です。詳しくはこちら
※お祝い金の金額は、常勤で採用された場合は50,000円、非常勤で採用された場合は25,000円となります。

備考

ケアマネジャー（特養）/正社員【まごころタウン＊新百合ヶ丘】

法人情報

業種

特別養護老人ホーム, 居宅介護支援, 通所, ショートステイ, 小規模多機能

法人名

社会福祉法人まごころ

代表者

増田 正寿

住所

〒422-8009 静岡県静岡市駿河区弥生町4-26

設立

2014年

事業内容

特別養護老人ホーム
ショートステイ
通所介護
居宅介護支援
小規模多機能型居宅介護
公益事業

従業員

194名
平均勤続年数：4.2年

応募方法

選考方法

面接、適性検査

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考プロセス

【STEP1】グッピー応募フォームよりご応募ください
1営業日以内に採用担当者より、お電話またはメッセージにて面談日時等のご連絡をいたします。
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【STEP2】面接(1回)・適性検査(20分程度/自宅での実施)
お互いの理解を深める場ですので、リラックスしていつものあなたでお越しください。適性検査はご自宅で実施いただきます。
※履歴書は当日ご持参ください。
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【STEP3】内定
面接後は、10日以内に採否のご連絡をいたします。
※選考はご都合に合わせてスピーディーに行います。
※面接日・入社日等はご相談に応じます。今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

【施設見学実施中】
入社後のミスマッチを無くすために、選考前・選考中に施設見学を行っています。
お越し頂いた際は、施設や業務内容について詳しくご説明します。分からないこと、不安なことは何でもご質問ください！
※応募から内定までの平均期間は1週間～１カ月とお考えください。