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在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて IT活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々なサポート体制があります。 13-ユー050125
介護事業以外の新規事業にも積極的に取り組んでおります。従業員の一人一人を大事にする穏やかな社風で、働きやすい風土です。 13ーユー307171
東京六本木の新店舗も好評営業中の辻屋は北坂戸本店をリニューアル!更に事業拡大致します。益々発展する新しい辻屋を共に作って頂ける、やる気溢れるスタッフさんを大募集!
全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズに低価格でのサービス提供に努めています。当社では女性管理候補の採用を積極に推進します。
平成19年3月、さいたま市に有料老人ホーム、デイサービス、ショートステイをオープン。(株)東日本福祉経営サービスとして展開。グループ全体700名。
「職員が豊かな人生を築けること」を事業目的の1つとしております。職員研修・指導はきめ細かく行っているので「温かく楽しく学べる職場環境」になっています。
家族的な雰囲気の中で、利用者様とのふれあいを大切に考え、職員一同前向きな楽しい介護をさせていただいています。
リハビリや趣味、娯楽、催し物など取り入れながら、日々心やすらぐ環境の中で、お年寄りの笑顔溢れる生活の実現と継続を願い、職員全員参加で創り続ける施設です。【既卒者応援宣言企業】
医療と福祉の連携をコンセプトにご利用者自身やご家族が築いてこられた生きがいある「自立した生活」を支援しております。
地域高齢者の多様なニーズに対して、法人の各事業所の専門機能を駆使し、個別および包括的に満足度の高いサービスを提供。
地域のリハビリの中核となる施設の1つとして、また、当法人のクリ二ックに行けば、内科や泌尿器科も含めて、一通り診てもらえるので助かると、地域の皆様の大きな信頼を得ています。
高齢者が健康で生きがいの持てる社会を創造することを理念に約10年運営しています。平均年齢は約45歳と離職率の低い職場で、ベテランも多く安心して働くことができる環境が整っています。
たいようの杜は2020年4月開設の従来型特養です。2025年4月にはユニット型特養上尾たいようの杜が新規開設。 私たちは多職種と連携しながらチームワークを大切にしています。
温かく信頼されるサービスで地域医療を支えたい。この想いに共感する職員が集まっています。職種間の連携も個人の成長も大事にしながら、患者満足を実現できるよう研鑚を続けている法人です。
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平成15乎4月に開設、平成19年8月に増床しました。地域に根ざした老人福祉施設を展開しております。 『ジョブカード普及サポーター企業』 『既卒者応援宣言企業』
狭山市にて高齢者福祉事業、保育園を運営。地域高齢者の生活サポート、子どもたちと共育していくうえで、向上心のある心暖かい人材をお待ちしております。
私共の施設は最適な療養環境作りだけでなく、労働環境も整備することで、職員も満足できる体制を実現しています。また、他施設の交流も活発で、キャリアアップの一つとして研修も可能です。
リハプライドは全スタッフの物心両面の幸福を追求し、地域社会に貢献します。経験がなくても積極性があれば、昇給できます。
バス停直前の市街地に位置し、交通の便極めてよく、近隣には、ショッピングセンター、飲食店等数多く、日常生活も快適で、近隣の方々との交流も活発です。
社員一人ひとりが能力を最大限に発揮できる職場環境の実現に向けて活動し、お客様に楽しく過ごしていただくだけでなく、働くスタッフもいきいきと活躍できる職場環境づくりに努めています。
「すべては利用者様のために すべては苑のために そして自分のために」を法人の理念とし、「介護に困らない地域づくり」を目指す法人です。平成31年4月に新規開設いたしました。
全室個室対応のユニット型施設です。 1人1人の生活レベルに合わせた生活の提供と人との係わる時間を多く持つことが出来ます。
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