セントケアホーム夏見の介護福祉士求人 パート・非常勤|グッピー
千葉県船橋市 介護福祉士の求人 No.777848

セントケアホーム夏見 介護福祉士求人

勤続お祝い金
25,000

週3日から勤務OK夜勤専従まで働き方OK!/経験不問

グループホーム(認知症対応型共同生活介護)のお仕事です。

お客様の生活史や思いを尊重し、必要な場面では介護の専門家としてしっかりサポート!
安心と信頼のあるアットホームな施設を目指して日々の業務に取り組んでいます。

お客様お一人おひとりに対し最大級の関心を向けながら側に寄り添い暮らしの視点を共有しながら支援することで、一日一日を大切に、 生きる意味と価値を創造いたします。
医療との連帯により、認知症を含む ご本人様の状態全体について専門的なアセスメントを行い支援
高齢社会の今、認知症対応の専門家としてご活躍していただきます

求人情報

勤務先名称
セントケアホーム夏見
住所
千葉県 船橋市 夏見5丁目6-9
アクセス
船橋駅北口より(新京成バス)金杉台団地行、船橋グリーンハイツ行、鎌ケ谷大仏行
八栄小学校入口下車徒歩1分
船橋駅より徒歩19分
《車通勤可》
業種
グループホーム
職種
介護福祉士
仕事内容
活躍いただくのは認知症対応型共同生活介護
施設規模は、1ユニット9名ずつの2ユニット、全18名が入所定員です。

職員の人数体制は、1フロアに対し昼間は3人以上、夜間は1人で対応します。
◆タイムスケジュール例
【6:00】起床介助
トイレ誘導や介助、整容や更衣介助
【8:00】口腔体操、朝食、口腔ケア
ご自身で召し上がることができない方の食事介助と服薬介助
【9:00】朝礼(夜勤者からの申し送り)
【AM】お部屋の掃除や洗濯をお客様と一緒に行います
【12:00】口腔体操、昼食、口腔ケア
ご自身で召し上がることができない方の食事介助と服薬介助
【11:30~14:00】交代でスタッフ休憩休憩
【PM】野外活動や室内レクリエーション、趣味活動の実施
【15:00】おやつ
【18:00】口腔体操、夕食、口腔ケア
ご自身で召し上がることができない方の食事介助と服薬介助
【19:00】テレビ鑑賞、更衣介助、就寝準備、就寝誘導
【夜間】記録整理、見守り、排せつ介助、巡回

※その他、入浴介助、見守り、随時記録 等
※タイムスケジュールはシフトにより内容異なります。
応募資格
介護福祉士
※経験不問
雇用形態
パート・非常勤
勤務形態
シフト制
※週3日~応相談
※夜勤専従歓迎
雇用期間
雇用期間の定めなし
給与

時給制

時給 1,170円~1,650円
給与補足

*介護福祉士
 実務経験10年以上 1,270円~
 実務経験 6年以上 1,220円~
 実務経験 3年以上 1,190円~
 実務経験 3年未満 1,170円~
  ※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です

<別途支給>
・土日祝日出勤手当 50円/時
・夜勤手当
・特定処遇改善・処遇改善等一時金
 年2回支給(5,12月)昨年実績最大228,000円

<1夜勤>
介護福祉士 26,475円~29,100円

試用期間
なし
勤務時間・休憩
シフト制
[1]7:00~16:00
[2]10:30~19:30
[3]16:00~翌10:00

※週2日~OK
※扶養内歓迎
※勤務日応相談
※フル勤務大歓迎
※夜勤専従歓迎
雇用状況
平均月間残業時間(前年度実績)
月 0 時間程度
こだわり
【社保完備】【土日祝休み】【昇給あり】【資格取得支援あり】【長期休暇可】【車通勤OK】【すぐに勤務可】【仕事ブランクOK】【交通費全額支給】【社員登用あり】【土日祝のみOK】【平日のみOK】【残業なし】【ハラスメント窓口設置】
福利厚生
特定処遇改善(介護福祉士実務経験に応じて支給)
処遇改善加算金1別途支給/年2回
社会保険完備※社会保険は法定通り
昇給有
有給/産前産後/育児/介護休暇
制服貸与
交通費全額支給(車通勤可/社内規定により支給 )
正社員登用制度あり
入社1年経過後無期雇用転換(65歳以上は1年毎の契約更新)
研修制度有
資格取得支援制度有
介護福祉士合格祝金
予防接種補助制度
ほっとライン(第3者相談通報窓口)
社員割引制度(余暇利用)
団体長期障害所得補償  他
社会保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
教育研修
研修制度有
資格取得支援制度有
勤続お祝い金
25,000円
入職後6か月以上の勤務でGUPPYより支給。
※GUPPYからの勤続お祝い金を受け取るには、
入職決定後1か月以内に入職日の申請、勤続6か月経過後に口座登録の計2回GUPPYへの申請が必要です。詳しくはこちら
※お祝い金の金額は、常勤で採用された場合は50,000円、非常勤で採用された場合は25,000円となります。
備考
☆安心してスタートするために…:
入社後、各部門にて充実した教育・研修があります。OJTも実施。

◇感染対策の取り組みとして
消毒・マスク、健康管理の徹底等の基本的な感染対策は当然のこと、安心して働き続けられるよう独自に見舞金や休業補償制度を整備しており安心してご就業いただける環境です。
<例>
・小学校等の臨時休業に伴う特別休暇
・コロナワクチン接種翌日の体調不良時特別休暇
・見舞金支給
・休業補償
今後もお客様とスタッフの健康と安全を第一に、サービス提供を行なってまいります。

法人情報

業種
有料老人ホーム, グループホーム, 訪問看護ステーション, 訪問(介護・リハ・入浴), 居宅介護支援, 通所, その他介護・福祉
法人名
セントケア千葉株式会社
代表者
成田 正幸
住所
〒260-0028 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F
設立
2006年
事業内容
介護事業及びそれに付帯する業務
事業所
千葉県
従業員
1500名

応募方法

選考方法
面接
提出書類
履歴書
選考プロセス
【1】グッピー応募フォームからご応募

【2】採用担当者よりご連絡

【3】書類選考

【4】面接(見学含む)

【5】採用・内定


※勤務開始日は、ご相談に応じます。
※応募から内定までの平均期間は1週間~1カ月とお考えください。
最終更新 2024.04.05

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