たまケア訪問看護ステーション 看護師求人
- 東京都立川市
- 立川駅
- 正社員（常勤）
- 社保完備
- 未経験可
- 賞与あり
- オープニング
- 月給30～40万円
【立川市栄町・2026年６月オープン予定】日勤・土日休み◎未経験・ブランクOK◎研修充実で学びながら働ける！子育て世代に抱える精神疾患をサポート
募集要項
- 募集職種
-
- 看護師
- 雇用形態
- 給与
-
月給制
月給 30万円～40万円 固定残業代を含む 上記給与には固定残業代(10,000円/ 5時間)が含まれています
- 給与補足
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【試用期間終了後給与 31万円～ 】
■基本給 ：227,000円
■職務手当： 42,000円
■資格手当： 10,000円
■居住特別手当： 20,000円
■固定残業代：11,000円（5時間分/超過分は別途支給）
【給与内訳 30万円の場合、試用期間中】
■基本給 ：227,000円
■職務手当： 42,000円
■資格手当： 10,000円
■居住特別手当： 20,000円
■固定残業代：11,000円（5時間分/超過分は別途支給）
◆想定年収
【看護師/未経験】
・入職1年目 380万円
・入職3年目 410万円
【施設リーダー/未経験】
・入職1年目 400万円
・入職3年目 440万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。 - 仕事内容
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◆ご利用者様となる子どもや産後のお母さんなどのご自宅などに1日5～6件(勤務時間によって変動)訪問し、下記サービスを提供した後、訪問記録を作成します。
◆訪問時間は1件約30分程度です。
＜不登校の子ども達＞
生活リズムや体調管理のサポート
知的障がいのあるお子さまの支援(食べる、寝る、排泄など)
発達障がいのあるお子さまの支援(遊びを通して様々なサポート)
心理的な不安や孤立感への寄り添い
在宅でできる学習・活動支援、学校や福祉との連携
＜産後のお母さん＞
産後の体調不良（腰痛・疲労・睡眠障害など）への看護ケア
授乳・育児に関する不安の相談
孤独感や産後うつの予防につながるメンタルサポート
＜児童のお母さん＞
不安障害のスクリーニングとケア
母子の健康監視とアドバイス
家庭環境の評価とサポート
親子関係の構築とコミュニケーション支援
地域リソースへの案内
など - 応募資格
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◆正看護師必須
・業務上自動車運転免許がある方、運転出来る方が望ましいです。
・未経験/ブランク可
・年齢/学歴不問
▼歓迎要件
・ベテラン看護師歓迎
・子育て経験のある看護師歓迎
・小児科、精神科勤務経験ある看護師歓迎
・子どもの精神科訪問看護経験ある方歓迎
・発達や不登校に想いのある看護師歓迎 - 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 試用期間
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◆6か月 （ 雇用条件変更あり ）
◆給与内訳 30万円の場合、試用期間中
・基本給 ：220,000円
・職務手当： 40,000円
・資格手当： 10,000円
・居住特別手当： 20,000円
・固定残業代：10,000円（5時間分/超過分は別途支給） - 休日休暇
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◆完全週休2日制
・土日休み
・有給休暇/入社半年後10日付与（弊社運営施設での消化率ほぼ100％）
・緊急訪問時の代休あり
・年末年始 5～6日間 【暦により】
・特別休暇 1日間
・夏季休暇 3日間
・社内カレンダーに準ずる - 年間休日
- 113日
- 勤務時間・休憩
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◆9:00～18:00（実働8時間）
・休憩60分
・残業ほぼなし 弊社運営施設では全社員残業平均時間は月2時間以内
・日勤のみ
・残業ほぼなし
・オンコールなし・免除可
・緊急訪問なし
◆1日の流れ（例）
9:00 出社 ミーティング
9:30 訪問看護 （1件目）
10:30 訪問看護 （2件目）
12:00 昼食
13:30 訪問看護 （3件目）
14:30 訪問看護 （4件目）
15:30 訪問看護 （5件目）
16:30 訪問看護 （6件目）
17:30 帰社 ミーティング
18:00 退社 - 雇用状況
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平均月間残業時間（前年度実績）
月 0 時間程度 - 諸手当の内訳
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・通勤手当支給 (公共交通機関使用の場合は全額支給、車通勤はガソリン代規定内支給）
・昇給：昇給あり 実績：年一回（ただし事業所業績による）
・賞与：賞与あり 実績：年二回（ただし事業所業績による）
※施設管理者には別途管理者手当として月30,000～50,000円支給いたします。
（事業所業績に基づき算定致します） - 福利厚生
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・社会保険完備
・賞与・昇給あり
・交通費全額支給（公共交通機関使用の場合）
・電動アシスト自転車・バイク・社用車（軽自動車）貸与
・車通勤可 【弊社規定内距離換算にてガソリン支給、駐車場有】
・副業OK 【弊社規定による】
・スマホ貸与あり
・提携整体鍼灸優遇制度
・産休・育休制度（弊社運営施設での取得実績あり）
・研修制度あり（月1回実施）
・受動喫煙対策：館内全面禁煙 - 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 教育研修
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◆小児科や訪問看護未経験でも、半年間かけて勉強会があるため、学びながら働けます。
◆子どもとお母さん専門の訪問看護を行っている全国の仲間と定期的に情報交換、研修を行っております
◆週に一回ステーション内での研修あり。場合によっては外部研修にも行きます。
◆研修は基本的に就業時間内で行います。
◆研修参加費は全て無料です。
勤務先情報
法人情報
- 業種
-
- 訪問看護ステーション
- 鍼灸院
- 福祉施設
- 法人名
- 株式会社トヤマ
- 代表者
- 外山 仁
- 住所
- 〒190-0023 東京都立川市柴崎町3-5-1-603
- 設立
- 1979年
- 事業内容
- 現在鍼灸整体院、福祉（障害児通所施設）などを運営しています。
５、６月に新規で訪問看護ステーションを立ち上げる予定です。
そのスタッフ採用掲載をしたいと思っています。 - 事業所
- 東京都
- 従業員
- 33名
応募方法
- 選考方法
- 面接
- 提出書類
- 履歴書
- 選考プロセス
- 【1】グッピー応募フォームからご応募
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【2】採用担当者よりご連絡
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【3】面接
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【4】採用・内定
※勤務開始日は、ご相談に応じます。
※応募から内定までの平均期間は1週間～１カ月とお考えください。 - 連絡先・電話番号
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担当者に直接問い合わせる場合はこちらから。
最終更新
2026.03.05
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