さくら歯科医院の歯科衛生士求人 正社員(常勤)|グッピー

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さくら歯科医院 歯科衛生士求人

  • 埼玉県熊谷市
  • 熊谷駅
  • 正社員(常勤)
  • 未経験可
  • 賞与あり
  • 月給2935万円
  • さくら歯科医院の歯科衛生士求人の画像(1枚目)

【熊谷市上中条/マイカー通勤可】完全週休2日制◎昇給/歩合給あり◎経験不問!働きに見合った給与体系でやりがいを持って働ける環境です

★☆★☆★ \注目ポイント/ ☆★☆★☆
・完全週休2日制(木・日)で、プライベートも充実
・月給25万円以上スタート+頑張りに応じて歩合や昇給あり!
・社会保険完備、福利厚生が整っているため長く働ける職場
・未経験の方やブランクがある方も歓迎。丁寧なサポートあり

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数ある求人の中からご覧いただき、誠にありがとうございます。
現在、当院では新しいスタッフを募集しております。

≪さくら歯科医院について≫
地域に密着した、明るく働きやすい環境です。
患者さんから「いい歯医者さんだね」と言われる様に頑張っています。

経験が浅い方やブランクのある方も歓迎いたします。
先輩スタッフがしっかりとサポートするため、安心して業務をスタートできます。

応募前の見学も可能ですので、ご希望の方はお気軽にお問い合わせください。

▼ ホームページ
http://www.sakura-shika.net/

最後までお読みいただきありがとうございました!
皆様のご応募をスタッフ一同お待ちしております。

※募集枠が埋まり次第、求人は終了いたします。

募集要項

募集職種
雇用形態
給与

月給制

月給 29万円~35万円
固定残業代を含まない
給与補足

経験、能力などを考慮して給与を決定させていただきます。

仕事内容
◆歯科予防治療全般
・歯周病治療
・う蝕予防
・口腔機能不全症
・口腔機能発達不全症

*業務の変更範囲:変更なし
応募資格
◆歯科衛生士資格をお持ちの方
・経験不問
・年齢不問
・学歴不問
雇用期間
雇用期間の定めなし
試用期間
3ヶ月(期間中は基本給+交通費)
休日休暇
◆完全週休2日制
・休診日:木曜日、日曜日、その他
・夏季、年末年始休暇あり
・GWは連休となる場合が多い
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:12日
年間休日
120日
勤務時間・休憩
9時00分〜19時00分の時間の間の8時間
土曜は8時30分から17時00分
休憩90分
時間外はほぼ無く、だいたい定時前に退勤できます。
雇用状況
平均月間残業時間(前年度実績)
月 1 時間程度
諸手当の内訳

・基本給:29万円〜35万円

▼その他手当
・皆勤手当:10,000円
・通勤手当:上限11,400円/月
・昇給あり:1月あたり5,000円~10,000円(前年度実績)
・歩合給:50,000円~90,000円/月あたり
*働きに合わせた歩合給が特色で、賞与にあたります。

福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、
・昇給あり:1月あたり1,000円〜1,200円(前年度実績)
・通勤手当:上限11,400円/月
・マイカー通勤可(駐車場あり)
社会保険
健康保険、雇用保険、労災保険

勤務先情報

業種
勤務先名
さくら歯科医院
住所
埼玉県 熊谷市 上中条834-1
最寄駅
JR高崎線 熊谷駅
アクセス
JR高崎線 熊谷駅より車で20分
設立年
1995年
診療時間
平日 9:00~19:00
土曜 8:30~17:00
休診日
日曜、木曜、祝日、年末年始・お盆(1週間程度)、GWは連休になることが多い
平均患者数
30名程度
患者割合(小児/大人)
大人8割、小児2割
感染症対策・減菌方法
オートクレーブ2台
強酸性水生成器等
スタッフ構成
常勤歯科医師:1人
歯科衛生士:1人
歯科助手:3名(パート含む)
受付:1人
歯科技工士:1人
スタッフの平均年齢
40.0歳
院長名
小川 智
チェア/ユニット数
4台
患者担当制の有無
担当制
設備/機材
CT、レーザー等
理念・方針
優しく、良い歯医者さんと言われるように心がけています
受動喫煙防止策
屋内禁煙
有休消化率
100.0%
ホームページ
http://www.sakura-shika.net/

法人情報

業種
法人名
さくら歯科医院
代表者
小川 智
住所
〒360-0001 埼玉県熊谷市上中条834-1
設立
1995年
事業内容
歯科事業
事業所
埼玉県
従業員
7名
平均勤続年数:5年

応募方法

選考方法
面接
提出書類
履歴書
選考プロセス
【1】グッピー応募フォームからご応募

【2】採用担当者よりご連絡

【3】面接(見学含む)

【4】採用・内定

※勤務開始日は、ご相談に応じます。
※応募から内定までの平均期間は1週間~1カ月とお考えください。
連絡先・電話番号

担当者に直接問い合わせる場合はこちらから。

最終更新 2025.12.19

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