[オープニング] 五葉会デンタルクリニック イオン山科院の歯科医師求人 パート・バイト(非常勤)|グッピー

五葉会デンタルクリニック イオン山科院 歯科医師求人

  • 京都府京都市山科区
  • パート・バイト(非常勤)
  • 社保完備
  • オープニング
  • 時給4,0006,000
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【時給4,000円以上×2026年春NewOpen】週1日~OK!日曜手当3,000円あり★土日勤務で効率よく収入UP♪

<五葉会デンタルクリニック イオン山科院|4つのポイント>

【1】週1日・土日どちらかでOK!本業+αで効率よく収入アップ

当院では、土日いずれか1日の勤務からご相談可能です。
平日は別の医院で常勤勤務されている先生や、Wワークを希望されている方でも、無理なく働ける体制を整えています。

時給は4,000円~6,000円と高水準。さらに日曜勤務の場合は、1日3,000円の手当も支給されます!

「平日は本業に集中し、週末だけ効率よく収入を増やしたい」
「限られた時間で、しっかり評価されたい」

そんな先生にとって、無理なく続けやすい勤務環境です。


【2】専門医在籍グループの連携体制◎学び続けられる環境

当院は、専門医・認定医が複数在籍するグループ医院の一員です。
本院と連携した教育・研修体制が整っており、非常勤勤務でも学べる機会が豊富にあります。

診療は歯科医師業務全般をお任せしますが、グループのバックアップ体制があるため、安心して取り組めます◎

「日々の診療に追われるだけでなく、スキルも高めたい」
「将来を見据えて、臨床力を磨き続けたい」

そんな成長意欲のある先生にも適した環境です。


【3】オープニングスタッフ募集!ゼロから築くチーム体制

2026年春オープン予定の新しい歯科医院です。
スターティングメンバーとしての募集となるため、人間関係もゼロから築いていける環境です。

既存の人間関係に悩まされることなく、フラットな関係で働けるのもオープニングならではの魅力です!

残業はほぼなく、勤務後の予定や本業との両立もしやすい職場づくりを目指しています。

「余計なストレスなく、仕事に集中したい」
そんな方にも安心して働いていただけます。

募集要項

募集職種
雇用形態
給与

時給制

時給 4,000円~6,000円
給与補足

*前職の給与を下回らないように配慮致します。
*能力・経験に応じてスタート時の給与を優遇します。
*昇給年1回
*日曜手当3,000円/日支給


仕事内容
歯科医師業務全般
勤務形態
土日どちらか1日以上勤務で応相談
応募資格
歯科医師経験5年以上ある方
※土日どちらか1日勤務できる方
※土日両方できる方優遇
※日曜手当3,000円/日支給
雇用期間
雇用期間の定めなし
試用期間
なし
勤務時間・休憩
【診療時間】
9:30~13:00/14:00~18:00
日曜のみ ~17:00

【就業時間】
9:00~13:00/14:00~18:00
日曜のみ ~17:00
*土曜か日曜どちらか1日以上勤務できる方
*土日両方できる方優遇
*日曜手当3,000円/日支給

<勤務時間例>
①9:00~13:00
②10:00~16:00
③9:00~17:00
④13:00~19:00
*上記時間以外でも応相談。お気軽にお知らせください。
雇用状況
平均月間残業時間(前年度実績)
月 0 時間程度
福利厚生
日曜手当3,000円/日
社会保険加入(法定通り)
交通費支給
車通勤可(条件あり)
セミナー参加費補助
資格取得支援
オンラインまたは電話面談可
社会保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
教育研修

勤務先情報

業種
勤務先名
五葉会デンタルクリニック イオン山科院

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住所
京都府 京都市山科区 椥辻草海道町15番1号 イオンタウン山科椥辻内
アクセス
設立年
2026年
チェア/ユニット数
チェア3台

法人情報

業種
法人名
一般社団法人五葉会
代表者
五條房己
住所
〒607-8162 京都府京都市山科区椥辻草海道町1-5-1 イオンタウン山科椥辻2F
設立
2026年
事業内容
医療法人五條歯科医院のグループクリニック。
事業所
京都府
従業員
5名

応募方法

選考方法
面接
提出書類
履歴書、職務経歴書
選考プロセス
【1】グッピー応募フォームからご応募ください。
*単なる見学希望であってもお気軽にご応募という形にしていただき問題ありません。

【2】採用担当者よりご連絡します。

【3】面談(見学含む)を実施します。

【4】採用・内定通知をご連絡致します。

*お気軽に見学していただけます。
*一方、まずはオンライン面談で話を聞くことも可能です。
*勤務開始日は、ご都合に合わせます。遠慮なくご希望をおっしゃってください。
連絡先・電話番号

担当者に直接問い合わせる場合はこちらから。

最終更新 2026.02.16

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