なないろの森 歯科クリニック 歯科医師求人
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17時終業17時半帰宅！ 最終の患者様受け入れは16時半ですので、17時には診療が終了します。
その後、後片付けを行い、17時半に終礼、即帰宅できます。
当院には、小さなお子様を保育園に預けて正社員として勤務している
ママさんメンバーが多数在籍しています。
そんな中でも、焦らずにゆっくりお迎えに行けると、非常に好評です。
また、出産後に復帰もしやすく、女性が活躍しやすい職場環境を徹底して整えています。
マネキン練習等がしたい先生も、体力、時間に余裕を持って練習ができますよ。 -
人間関係で悩むことなし！ 当院の一番の自慢は何といってもこのチームメンバーたち！！
メンバー全員が、一人残らず、お互いのことを思いやり
患者様だけでなく、一緒に働くメンバーたちのことを常に考え
何かあれば、もっと言うと、何もなくても、
常にフォローしてあげようという精神が院内の風土として根付いています。 -
院内勉強会もあります ３か月に１回、院内勉強会を行っています。
毎回テーマを決めて、担当のメンバーが発表を行います。
最近行ったテーマは「含嗽材について」「コミュニケーションスキルの伸ばし方」
「口腔内写真の実技練習」等です。
この勉強会とは別に、症例検討会なども行っています。
無理なく、楽しく学ぶことができるよう、みんなで工夫しながらワイワイやってます。 -
担当制を採用しています 当院では担当制を採用しております。
担当制でないほうが、医院運営を考えると効率が良いのは分かるのですが
どうしても歯科医師個人のスキルアップのことを考えたときに、
担当制のほうが成長速度がダントツに違うと感じています。
その理由はいわずもがな、自分の仕事がそのまま自分にフィードバックされるからです。
特にキャリアの浅い歯科医師ほど、担当制が良いと痛感しています。
患者様にとっても、同じ人に見てもらえるほうが安心感がありますよね。 -
勉強の機会がたくさん！ 定期的に外部講師を招いて勉強会を行っています。
小児の筋機能訓練のスペシャリストを招いたり
マナー講師のスペシャリストを招いたりと、
メンバーたちが、今一番学びたいことを自分たちで考え、
院内にいながらにして、外部セミナーを受講しているような
ハイクオリティな勉強会を開催できるようにしています。
もちろん希望者は学会やセミナーにも参加できます。（費用はすべて医院負担！） -
共に成長しましょう！ 当院のモットーは「ワクワク楽しい予防歯科」。ご存知の通り、歯は一度悪くなってしまったら、もう二度と元には戻りません。当院では、悪くなる前に、徹底的に予防を行い、健康な人が健康であり続けるためのお手伝いをします。そのためには、歯科医師である我々が、手抜きすることなく治療を徹底完遂する必要があります。そのための方法を、あなたに徹底的に伝授します！ともに学び、ともに成長しましょう！！
教育・研修を重視したい方におすすめ
厚生労働省認定の臨床研修指導医である院長があなたのレベルに合わせて歯冠修復から外科処置に至るまで徹底解説！無理なく楽しく仕事をするのが当院のモットーです！！
17時までの勤務でプライベートも充実！
就職する歯科医院を探す時に、最も注目すべきは教育であると思います。
当院では、簡単なカリエス処置から始まり、歯内療法、義歯作成、口腔外科処置、
歯周再生療法からインプラント治療まで、幅広く指導することができます。
院内ではマネキン実習を行ったり、座学を行ったり、またはOJTを通じて学べる機会も設けています。
不安な状態のまま診療を行うことは、患者様にとっても術者にとっても不幸なことです。
自信を持って診療に当たれるよう、全力でサポートしますのでご安心ください。
すぐに診療に入るのが不安な先生は、院長と副院長のアシストに入りながら、
その診療を通じてゆっくりと学んでください。
ご自身で「これでいける！」となったら、いざ診療です。
院長の得意分野は歯周病とインプラント、副院長の得意分野は小児歯科と小児矯正です。
保険診療から自由診療まで、幅広く学べる環境であると自負しています。
また学会や勉強会に参加したい先生は、その補助も行いますし、院長や副院長が参加する
学会や勉強会に同行することももちろん可能ですので、希望があればいつでもおっしゃってくださいね。
新卒の方でも、ブランク明けの方でも、無理なく成長し、そして成長に合わせて
診療ができるように、手取り足取りサポートします。
不安を抱えたまま診療することがないよう、様々な角度でフォローし、バックアップしますので、
研修医時代にほとんど臨床経験を積めずに、いまだに右も左もわからない新卒の歯科医師や、
ブランク明けで浦島太郎状態のママさん歯科医師も安心です。
また、働くスタッフのことを第一に考えた職場環境を作っています。
院内の滅菌レベルを世界水準にしているのも、働くスタッフの安全を第一に考えてこそ。
終業時刻が一般的な歯科医院よりも早いのも、仕事が終わった後に、友達と食事に行ったり、
ゆっくり家でくつろいだりと、有意義に過ごして欲しいから。
歯科医師として、今後長くお仕事を続けていこうと思ったら、
歯科医師としてやりがいと誇りを持てる環境にいること、
そしてそれに加え、自分に合った、より働きやすい環境にいることが重要です。
また、共に働く仲間の存在も大切なポイント。
お互いに尊重しあい、そして助け合いの精神で、うまく仕事をフォローしあえる環境でないと、
いくら成長する環境とはいえ、長く続けることは困難でしょう。
患者様に対してだけではなく、一緒に働く仲間に対しても、
思いやりの心を持ってお仕事できる環境作りが最も大切なことである考えます。
「働く人のことを第一に考えてくれる環境」で「楽しみながら」「成長できる」。
これからの歯科医師にとってこの３つのポイントは必須要件です。
新しいクリニックとともに、一緒に成長していきましょう！
求人情報
- 勤務先名称
- なないろの森 歯科クリニック
- 住所
- 大阪府 高石市 綾園 1-4-3
- 最寄駅
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南海電気鉄道南海本線 高石駅
- アクセス
- 南海本線 高石駅より徒歩4分
関西スーパーの通り沿いにあります - 業種
- 歯科医院
- 職種
- 歯科医師
- 仕事内容
- 当院には歯科医師が3名在籍しております。
院長は歯周治療とインプラント治療を得意としており、
副院長は小児歯科治療と小児矯正を得意としております。
そして、そんな当院の目指すところは「予防歯科」を極めること。
「歯医者さんは歯が痛くなってから行くところ」
そんな考えをお持ちの方は非常に多く、全国の歯科医院には、
日々困り事を抱えて来院される方が後を絶ちません。
そして我々は、問題の解決を行うため、様々な治療を駆使して患者様をゴールへと導いて行きます。しかし、それは単に修復処置であり、欠損補綴であり、歯周治療一つとっても切除療法であったりと、問題が起こる前に戻ったというわけではありません。そして治療がひと段落して初めて、その後再び問題が発生しないように、メインテナンスへと移行していきます。
カリエスの問題、ペリオの問題、そして咬合の問題。
いずれも問題が起こる前に「予防」してあげることは十分可能なはず。
しかし、依然として、歯科医院に来院される患者様は、
問題を抱えた方ばかり。
口腔内の問題が解決し「治った」というのは、風邪が「治った」
というのとは訳が違うのです。
この根源的な問題を解決する唯一の手段は
「歯医者さんは歯を悪くしないためにいくところ」
という認識を、全国民に持っていただくことしかありません。
そのため、当院では、様々な取り組みを行います。
健康な人が、健康であり続けるために。
そのための手助けを行うことこそが当院のミッションであり、
存在価値なのです。 - 応募資格
- 管理者経験：不要
他に必要とする技術：
入社時に必要な技術は特にありません。
患者様と、ともに働くスタッフのことを家族のように思い、慕うことができる気持ちさえあれば、知識や技術は後からいくらでも付いてきます。ともに成長し、学びましょう！ - 雇用形態
- パート・非常勤
- 勤務形態
- 週１日からでもOK。
午前中のみの勤務も大丈夫です。
あなたの生活リズムに合わせて、フレキシブルに対応可能です。 - 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 給与
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日給制、時給制
日給 25,000円～50,000円 時給 3,000円～6,000円 - 試用期間
- 試用期間：あり
試用期間中の給与変動：なし
試用期間は３ヶ月です - 勤務時間・休憩
- 月火水金土 8:30〜13:00 14:00〜17:30
休憩 13:00〜14:00（60分） - 雇用状況
- 平均月間残業時間（前年度実績）
月 0 時間程度 - こだわり
- 【社保完備】【平均年齢20代】【未経験可】【昇給あり】【賞与あり】【退職金制度あり】【年末年始休み】【車通勤OK】【経験者優遇】【交通費全額支給】【教育研修制度充実】【週1日からOK】【土日祝のみOK】【平日のみOK】【残業なし】
- 福利厚生
- 交通費全額支給
車通勤・バイク通勤可（駐車場も用意します）
ガソリン代支給 - 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 教育研修
- 教育研修制度：あり
社内研修制度,社外研修への参加補助（休暇）,社外研修への参加補助（費用）,資格取得支援制度,復職支援制度,その他
院内で行う研修としては、マネキン実習に始まり、座学、OJTに至るまで、あらゆる角度からスキルアップを図ります。もちろん研修が必要でない先生は、即戦力として診療に携わっていただきます。毎日のカルテチェックはもちろん、定期的に症例検討会も行い、知識や技術の共有を行う場を設けます。 - 勤続お祝い金
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25,000円
GUPPYより支給する勤続お祝い金になります。
※GUPPYからの勤続お祝い金を受け取るには、
入職決定後1か月以内に入職日の申請、勤続6か月経過後に口座登録の計2回GUPPYへの申請が必要です。詳しくはこちら
※応募時期により勤続お祝い金の支給対象外となる場合があります。 - 備考
- 小児の筋機能矯正にも力を入れています:
副院長の知子先生は、大型医療法人で小児担当医師として10年以上携わり、
母親教室を行ったり、母子で行うストレッチ教室を企画運営していた、
小児歯科のエキスパートです。
小児歯科治療を学びたい、習得したい先生は、
知子先生にビッタリと張り付いて学ぶことも可能ですよ。
世界基準の滅菌システムを導入しています:
昨今、歯科医院での院内感染についての話題が世間を賑わせています。
過去の実態調査で明らかになったこと。
それは、いまだに院内の滅菌システムが確立されていない歯科医院が
多く存在するということ。
それは、来院される患者様にとっても、
そこで働くスタッフにとっても不安の種となります。
院内における完璧な感染防御システムというのは、
非常にコストがかかり、経営を圧迫するため、
敬遠されがちであるというのはすごくよくわかります。
しかし、だからと言って滅菌業務を中途半端に行って、
そこで働くスタッフの健康を脅かすようなことはあってはいけません。
働くスタッフ、来院される患者様、双方が、安心安全を
感じることができる職場環境をご提案します。
法人情報
- 業種
- 歯科医院
- 法人名
- 医療法人陸樹会 なないろの森歯科クリニック
- 代表者
- 森山 勝行
- 住所
- 〒592-0014 大阪府高石市綾園1-4-3
- 設立
- 2018年
- 資本金
- 3,000万円
- 事業内容
- 歯科医療
- 事業所
- 大阪府
- 従業員
- 20名
平均年齢：28歳
応募方法
- 選考方法
- 面接
- 提出書類
- 履歴書
- 選考プロセス
- 【1】グッピー応募フォームからご応募
▼
【2】採用担当者よりご連絡
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【3】面接（見学含む）
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【4】採用・内定
※勤務開始日は、ご相談に応じます。
※応募から内定までの平均期間は1週間～１カ月とお考えください。
- 連絡先
- 連絡先はログインするとご覧いただけます。
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