医療法人社団 片桐歯科なえぼクリニック 歯科助手求人
- 北海道札幌市東区
- 苗穂駅
- 正社員（常勤）
- 社保完備
- 未経験可
- 賞与あり
- ネイルOK
- 月給21.5～24.5万円
【イオンモール札幌苗穂2F】完全週休2日制/残業少なめ◎昇給あり◎未経験/ブランクOK◎64歳まで応募可、勤務延長/再雇用制度あり◎買い物等して帰宅可能です
募集要項
- 募集職種
-
- 歯科助手
- 雇用形態
- 給与
-
月給制
月給 21.5万円～24.5万円 固定残業代を含まない - 給与補足
-
◆給与内訳
・基本給：
175,000円～205,000円
・職務手当：
30,000円〜30,000円
・住宅手当：
10,000円〜10,000円
※職務給制度あり - 諸手当の内訳
-
・通勤手当(実費支給)：上限15,000円/月
・昇給制度あり：10,000円〜15,000円/月(前年度実績)
・賞与制度あり(業績及び勤務評価による/前年度実績なし) - 仕事内容
-
◆歯科助手業務全般
・受付、会計、電話対応
・診療器具の準備
・院内環境整備
・診療補助
・その他付随する業務
- 応募資格
-
◆歯科助手
・資格不問
・未経験/ブランクOK
・～64歳(定年65歳を上限)
・高卒以上
・ローマ字変換、電卓の使用ができるPCスキル - 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 試用期間
- ・3ヶ月(同条件)
- 休日休暇
-
◆完全週休2日制(水＋土/日いずれかの場合が多い)
・休診日：水曜、祝日
・年末年始(7日程度)
・年次有給休暇：10日(6ヶ月経過後)
・看護休暇取得実績あり - 年間休日
- 119日
- 勤務時間・休憩
-
◆変形労働時間制(1ヶ月単位)
月火木金土：9時30分～20時30分(休憩13:00～14:30/90分)
日 ：9時30分～18時00分(休憩13:00～14:30/90分)
・平均所定労働時間：175時間/月
・週44時間制(特例措置対象事業所)
・平均労働日数：20.5日/月 - 雇用状況
-
平均月間残業時間（前年度実績）
月 1 時間程度 - 福利厚生
-
・社会保険完備
・通勤手当(実費支給)：上限15,000円/月
・昇給制度あり：10,000円〜15,000円/月(前年度実績)
・賞与制度あり(業績及び勤務評価による/前年度実績なし)
・退職金制度(勤続5年以上)
・定年制度(一律65歳)
・再雇用制度あり
・勤務延長あり
・社員割引あり
・車通勤可(無料駐車場あり/空き状況によるため要相談)
・UIJターン歓迎 - 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 備考
- ・履歴書は手書きで作成してご応募ください
勤務先情報
- 業種
- 勤務先名
- 医療法人社団 片桐歯科なえぼクリニック
- 住所
- 北海道 札幌市東区 東苗穂二条3丁目1-1 イオンモール札幌苗穂2階
- 最寄駅
-
JR函館本線 苗穂駅
- アクセス
- JR函館本線/千歳線 苗穂駅から車で10分
- 設立年
- 2018年
- 診療時間
- 月火木金土：10:00～13:00 / 14:30～20:00
日 ：10:00～13:00 / 14:30～18:00 - 休診日
- 水曜、祝日
- 平均患者数
- 1日平均30人前後
- 患者割合（小児/大人）
- 小児1割から2割
- スタッフ構成
- 常勤歯科医師:1人
歯科衛生士:3人
歯科助手:2人 - スタッフの平均年齢
- 28.0歳
- 院長名
- 宮本 一央
- チェア/ユニット数
- 4台
- 患者割合（自費/保険）
- 保険9割、自費1割
- 設備/機材
- 歯科用CT
電気メス
サリー
ミーレ
IOSシステム - 受動喫煙防止策
- 敷地内喫煙専用室設置
- ホームページ
- https://www.katagiri-naebo-dc.com/
- 補足
- 診療科目：予防・クリーニング／定期検診／むし歯／根管治療／歯周病／入れ歯／小児歯科／マタニティ歯科診療／審美治療／ホワイトニング／歯科口腔外科／マウスピース製作／訪問歯科診療
法人情報
- 業種
- 法人名
- 医療法人社団片桐歯科
- 代表者
- 片桐 行英
- 住所
- 〒047-0024 北海道小樽市花園1丁目1-9
- 設立
- 2018年
- 事業内容
- 歯科医院
- 事業所
- 北海道
- 従業員
-
13名
平均勤続年数：3年
応募方法
- 選考方法
- 面接
- 提出書類
- 履歴書
- 選考プロセス
- 【1】グッピー応募フォームからご応募
▼
【2】採用担当者よりご連絡
▼
【3】面接（見学含む）
▼
【4】採用・内定
※勤務開始日は、ご相談に応じます。
※応募から内定までの平均期間は1週間～１カ月とお考えください。 - 連絡先・電話番号
-
担当者に直接問い合わせる場合はこちらから。
最終更新
2026.04.01
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