株式会社ココルポート 勝田台駅前Office 社会福祉士求人
- 勤続お祝い金
- 50,000円
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勝田台駅前オフィス外観 2020年6月1日千葉県八千代市勝田台北口にCocorport（旧社名：Melk） 勝田台駅前Officeがオープン！ 就労移行支援とは、障害者総合支援法に定められた「指定障害福祉サービス」です。ココルポート勝田台駅前オフィスは勝田台駅北口から徒歩2分とアクセスが良い場所に立地しています。建物は清潔感があり、周囲に高い建物が無いので見晴らしが良く、遠くに小さ～く東京スカイツリーが見えますよ！
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就労支援 ご利用者のできること、苦手なこと、好きなこと、嫌いなこと等を、行動観察、面談、模擬就労、職場実習等を通じて把握し、ご自身のご希望を踏まえた上で職業準備性を高める訓練を計画し、実行する支援をしていきます。
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就労支援プログラムの運営 ご利用者の職業準備性を高めるため、強みを伸ばしたり、課題を解決する多種多様なプログラムを提供します。
プログラムには全Office共通で提供する標準プログラムと、各Officeがご利用者の必要性に合わせて作成し、実施する独自のプログラムがあります。
スタッフのこれまでのスキル・経験を活かしてオリジナルのプログラムを作成しています。 -
個別支援計画の作成 ご利用者の目標からブレイクダウンして3ヶ月毎に個別支援計画を作成します。
3ヶ月後にどのような姿を目指すのか、現状とのギャップはどこにあり、そのためにどのような訓練を行い、スタッフはどのようにサポートするのか、を決めて日々の訓練に臨みます。 -
個別訓練・就活の支援 個別支援計画に基づき、ご利用者は日々、どのような訓練に取り組むかを決めています。
スタッフは訓練内容を把握し、ご利用者の状況を見守り、適切なタイミングでアドバイスをすることで、訓練の質を上げていきます。
訓練を通じて職業準備性が高まってきた方は、就職活動に入って行きます。
自己分析、応募条件検討、企業研究、ハローワーク求人の検索、応募資料作成、志望動機・自己PRの書き方、面接トレーニング、面接同行等、プログラムや個別訓練、個別面談等で就職活動の支援を行います。 -
関連機関の連携・定着支援 ご利用者が安定して効果的な訓練を行えるよう、医療機関、行政、関係機関等と連携を取りながら継続的な支援を行います。
就職はゴールではなく、スタートです。利用者が就職後も、定期的な面談や電話フォロー、職場訪問等を行い、同じ職場で長く働けるよう継続的なサポートを行います。お気軽にご相談できるような体制を整え、ご本人の状況に合わせた支援をおこなっていきます。
【勝田台駅すぐ】未経験可！就労移行支援事業所での相談員業務です
私たち株式会社ココルポートは、「私たちは一人ひとりの可能性を信じ、自分らしさと笑顔あふれる社会を共創します。」をモットーに、全国で就労移行支援事業所、自立訓練事業所を77箇所展開し、障がい者の方々がいきいきと働き続けることができるよう、まっすぐに支援を続けています。
障害のある方の中には「働きたいけれど中々就職が決まらない」、「就職しても長続きしない」とお困りの方がとてもたくさんいらっしゃいます。当社はそういった困っている方のサポートをしています。そして、当社は 「就職はゴールではなく、あくまで自立のための手段」であると考えています。そのため、就職までのサポートだけではなく、就職後も定着のための支援を行っています。ご利用者様が自分らしく笑顔で活躍できるよう、ぜひ当社に貴方の力をお貸しいただけませんか？
求人情報
- 勤務先名称
- 株式会社ココルポート 勝田台駅前Office
- 住所
- 千葉県 八千代市 勝田台北1-2-2 エースビル6階
- 最寄駅
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京成電鉄本線 勝田台駅
- アクセス
- 京成本線 勝田台駅より徒歩2分
- 業種
- その他介護・福祉
- 職種
- 社会福祉士
- 仕事内容
- 様々な障がいがある方の就労移行支援をお任せします。“指導する”のではなく、あくまで“就職に向けて支援する”というスタンスです。
利用される方が就労移行支援事業所に通えるのは、最長２年。
社会に出て仕事ができ、自立できるよう、この期間内に就職へのサポートをします。
【具体的な業務】
・利用者様の職業準備性を高める為、必要なプログラムなどの運営（ビジネスマナー、模擬面接、ＰＣ訓練等）
・就労に関する相談、適切な助言（履歴書などの添削、生活習慣の 見直しなど）その他就労移行
・定着支援に必要な業務を行う。 等 - 応募資格
- 社会福祉士免許をお持ちの方
福祉・医療業界での支援経験、一般企業での就業経験のいずれかの経験があると望ましい。 - 雇用形態
- 正社員（常勤）
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 給与
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月給制
月給 24.68万円～ 固定残業代を含む 上記給与には固定残業代(39,190円/ 22時間)が含まれています
- 給与補足
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上記金額は社会人経験3年以上の方の給与目安です。
内訳：基本給207,700円+固定残業39,190円（25時間相当）
※経験者は月給246,890円より
※能力・意欲・経験を考慮して決定します
社会人経験3年未満の方は
総額：234,890円 ※社会人経験3年未満
内訳：基本給197,700円+固定残業37,190円（25時間相当）となります - 諸手当の内訳
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通勤手当、家族手当、住宅手当
- 試用期間
- 3か月
試用期間中の給与変動はありません - 休日休暇
- シフト制（日曜他、週1日休み） ※年間休日115日
有給休暇、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業 - 年間休日
- 115日
- 勤務時間・休憩
- 9時00分から18時00分
1か月単位の変形労働時間制 - 雇用状況
- 平均月間残業時間（前年度実績）
月 20 時間程度 - こだわり
- 【社保完備】【未経験可】【週休2日以上】【駅ナカ・駅チカ】【昇給あり】【資格取得支援あり】【年末年始休み】【育児支援制度あり】【住宅補助あり】【すぐに勤務可】【経験者優遇】【仕事ブランクOK】【交通費全額支給】【定年制度あり】【教育研修制度充実】
- 福利厚生
- ・社会保険（健康、厚生、雇用、労災）
・資格取得支援制度
・通勤手当（上限50,000円/月）
・昇給あり（随時）
・時間外手当（一律支給のみなし残業手当を超えた分を支給）
・インセンティブあり
・住宅手当（社内規定により上限15,000円/月）
・家族手当 社内規定により、1人目15,000円/月、2人目以降5,000円/月 ※上限3名まで - 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 教育研修
- 2021年度実績
◆新人研修（事業所配属前）
…障がいについて、支援の流れ・ポイント、コンプライアンス、ビジネスマナー等
◆フォローアップ研修（入社後の約半年間、概ね1～2カ月に1度のペースで研修を実施）
◆支援の振り返り研修(入社後1年経過時、177年以上経過時)
◆スキルアップ研修(セルフケア研修)
役職者には下記の研修も実施しています。
◆新任マネージャー研修
◆サービス管理責任者・マネージャー・エリアマネージャー対象研修（外部講師による人材育成に関する研修）
法令遵守に関わる研修も実施しています。
◆虐待防止研修
◆個人情報保護研修
◆知的財産研修
その他、以下のような動画研修を配信し、社員のスキルアップのために工夫を凝らしています。
◆就労定着支援サービス研修「はじめての就労者支援」
◆「計画相談支援とは」 - 勤続お祝い金
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50,000円
入職後6か月以上の勤務でGUPPYより支給※お祝い金の金額は、常勤で採用された場合は50,000円、非常勤で採用された場合は25,000円となります。
法人情報
- 業種
- その他介護・福祉
- 法人名
- 株式会社ココルポート
- 代表者
- 佐原 敦矢
- 住所
- 〒210-0006 神奈川県川崎市川崎区砂子2-5-11 りそな川崎ビル4階
- 設立
- 2012年
- 事業内容
- 就労移行支援事業
就労定着支援事業
自立訓練（生活訓練）事業
特定相談支援事業 - 従業員
- 648名
平均年齢：36.6歳
平均勤続年数：2.7年
応募方法
- 選考方法
- 面接、技能試験
- 提出書類
- 履歴書、職務経歴書
- 選考プロセス
- 【1】グッピー応募フォームからご応募
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【2】採用担当者よりご連絡
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【3】面接（見学含む）
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【4】採用・内定
※勤務開始日は、ご相談に応じます。
※応募から内定までの平均期間は1週間～1カ月とお考えください。
株式会社ココルポート 勝田台駅前Officeの採用担当者に直接応募・問い合わせができます。
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