滋賀県のケアマネジャー求人・転職・募集 | グッピー

☆充実した手当・福利厚生で長く働ける環境を実現☆リゾートトラスト株式会社のグループ企業の有料老人ホームです！

・

介護保険適用事業所として認知症対応型施設を平成１７年開設。グループ事業所「みかさつかさ」「じょいふるあっといなえ」「湖の辺の道」「デイ新海」「こんぺいとう」「じょいふるびわこ」

「心が動けば身体も動く」「できそう…からできるへの働きかけ」を理念とし、利用者様の笑顔ややる気を引き出すキッカケづくりの担い手となり暮らしを豊かに変えるお手伝いを行います。

利用者と共に歩み、自立支援介護を目的にサービスを提供します。勤続年数に応じてラック湖南リゾート特約有

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

小規模の事業所です。

厳しい中にも心かよう社風づくり！社員のチャレンジ精神を大切にします。「お客様」から選ばれるサービスを提供します。

介護に関する豊富なノウハウ、自由な発想、スピーディな対応で地域の高齢化問題に真摯に取り組む会社です。人と人の支え合い、絆を大切に、「家族主義」をモットーにしています。

昭和６３年創立。特養、ショート、居宅と多様な福祉サービスを提供しており、アットホームな施設です。地元とも連携を図りながら地域に密着した老人ホームとして努力しています。

『女性活躍推進認定制度』二つ星獲得。育休後も働き方を変える事無く就業できます。『イクボス宣言事業所』仕事と私生活の両立を応援しています。休みの取りやすい環境で、有給休暇取得率７０％

施設全体が笑顔であふれる、職員同士の仲も良い楽しい職場で「チームケア」を心掛けています。勤続年数が長い職員も多数います。令和元年度永年勤続表彰（５年以上）８０人以上対象（法人全体）

自分の想いを仲間と共有し、未来の地域を自分の成功の普及を通じ、貢献していきませんか。経験浅くても、しっかり学べます。各研修・勉強会もあります。

自分の想いを仲間と共有し、未来の地域を自分の成功の普及を通じ、貢献していきませんか。経験浅くても、しっかり学べます。各研修・勉強会もあります。

自分の想いを仲間と共有し、未来の地域を自分の成功の普及を通じ、貢献していきませんか。経験浅くても、しっかり学べます。各研修・勉強会もあります。

自分の想いを仲間と共有し、未来の地域を自分の成功の普及を通じ、貢献していきませんか。経験浅くても、しっかり学べます。各研修・勉強会もあります。

自分の想いを仲間と共有し、未来の地域を自分の成功の普及を通じ、貢献していきませんか。経験浅くても、しっかり学べます。各研修・勉強会もあります。

自分の想いを仲間と共有し、未来の地域を自分の成功の普及を通じ、貢献していきませんか。経験浅くても、しっかり学べます。各研修・勉強会もあります。

平成１４年訪問介護サービス事業を立ち上げ、それ以来着実に安定成長を遂げています。利用者様には温かい介護を、従業員の方には明るく和やかな職場を提供できるよう頑張っています。

診療及び介護保険施設、訪問看護ステーション、訪問リハビリ、居宅介護支援。

四季折々の自然の風景を身近に感じて頂ける環境で、併設サービス事業所はなく、独立した居宅介護支援事業所です。事務職員の配置も有り。業務における事務的な作業のサポートいたします。

臨床検査事業、調剤薬局、福祉施設等を運営しています。多様化するニーズに迅速に対応し、「予防医学」と「トータルヘルス」をテーマに、地域の方々の健康で豊かな暮らしをサポートしています

当社のデイサービスでは、単に長寿を支援するだけではなく、一歩進んだ人生サポートを時代のニーズと位置づけ、地域医療、介護など健康のトータルサポートの一端を担いたいと考えています。

働く者自らが出資して経営する協同組合です。　加入して働くには、一口５万円以上の出資（分割可）が必要です。（退職後、返還致します。）

社員の「働く意識」「働く目的」「働き易さ」を重視し、　従来の働き方にとらわれない新しいスタイルを目指し　日々活動しています。

定員１０名以下の少人数を活かし、家庭的な雰囲気の中で、それぞれの方に合った介護サービスの提供を心がけています。住み慣れた家庭や地域で自分らしく生活ができることを目指しています。

社員の「働く意識」「働く目的」「働き易さ」を重視し、　従来の働き方にとらわれない新しいスタイルを目指し　日々活動しています。

当社は代表者が医師として地域に根付いた医療を続けており、医療と介護に対して充分な経験と知識を持ってサービスを展開していきたいと考えます。

当社は代表者が医師として地域に根付いた医療を続けており、医療と介護に対して充分な経験と知識を持ってサービスを展開していきたいと考えます。

介護と医療の連携により地域に役立つ活動を目指しています。地域の方々とも協力し「安心して暮らせるまちづくり」の一翼を担っています。「人間的発達がでさる職員育成」にも取り組んでいます。