東京都世田谷区 ケアマネジャーの求人 No.626241
おおしま整形喜多見介護センター ケアマネジャー求人
勤続お祝い金
50,000円
【世田谷区喜多見/常勤】駅徒歩1分!地域に密着した医療・介護の連携と充実したリハビリテーション
当院では医療と介護の両面から患者様、利用者様とご家族をサポートできる、医療・介護事業の実践に務めております。
介護サービス面では、介護支援専門員によるケアプランの作成や通所リハビリテーション等を行っており、理学療法士、看護師、柔道整復師、ヘルパーと専門資格を有するスタッフが一丸となって、患者様・利用者様の在宅生活支援に努力を重ねております。
「地域に密着した医療・介護の連携」に、あなたの知恵・力をお貸しください。
ご連絡お待ちしております。
求人情報
- 勤務先名称
- おおしま整形喜多見介護センター
- 住所
- 東京都 世田谷区 喜多見9-2-14-201
- アクセス
- 小田急線 喜多見駅 徒歩1分
- 業種
- その他介護・福祉
- 職種
- ケアマネジャー
- 仕事内容
- 介護支援専門員業務
介護事業業務
法人内における介護業務全般 - 応募資格
- ケアマネジャー
経験不問(あれば尚可) - 雇用形態
- 正社員(常勤)
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 給与
-
月給制
月給 24万円~25万円 固定残業代を含まない - 給与補足
-
月給240,000円~250,000円
(基本給150,000円に各種手当を加算した金額)
昇給制度あり(本人の業績による)
賞与:年2回(前年度実績 計2.50ヶ月分) - 諸手当の内訳
-
・職務手当50,000円
・資格手当15,000円
・調整手当25,000円〜35,000円
・精勤手当10,000円
・交通費(10,000円/月まで) - 試用期間
- 1~3ヶ月(期間中は時給1,013円~1,200円)
- 休日休暇
- シフト制による勤務日以外
日・祝他、4週8休制(毎週週休2日)
夏期・年末年始休暇各5日
有給休暇は法定通り
育休(取得実績あり) - 年間休日
- 115日
- 勤務時間・休憩
- 1ヶ月単位の変形労働時間制による
・9:00~18:00
休憩60分 - 雇用状況
- 平均月間残業時間(前年度実績)
月 10 時間程度 - こだわり
- 【社保完備】【未経験可】【完全週休2日制】【駅ナカ・駅チカ】【昇給あり】【賞与あり】【退職金制度あり】【経験者優遇】【仕事ブランクOK】【定年制度あり】【残業10時間以下】
- 福利厚生
- 退職金制度あり(勤続3年以上)
定年制(60歳)
再雇用・勤務延長制度(65歳まで) - 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 教育研修
- OJTによる
- スタッフ構成
- 10人(うち女性:5人、パート:5人)
- 勤続お祝い金
-
50,000円
入職後6か月以上の勤務でGUPPYより支給。
※GUPPYからの勤続お祝い金を受け取るには、
入職決定後1か月以内に入職日の申請、勤続6か月経過後に口座登録の計2回GUPPYへの申請が必要です。詳しくはこちら
※お祝い金の金額は、常勤で採用された場合は50,000円、非常勤で採用された場合は25,000円となります。
法人情報
- 業種
- 一般病院, ケアミックス病院, 療養型病院, 老人保健施設, 特別養護老人ホーム, 有料老人ホーム, グループホーム, 訪問看護ステーション, 訪問(介護・リハ・入浴), 居宅介護支援, 通所
- 法人名
- 医療法人社団東聖会
- 代表者
- 大島 幸亮
- 住所
- 〒157-0067 東京都世田谷区喜多見9-2-21
- 設立
- 2001年
- 事業内容
- ・おおしま喜多見駅前医院(有床診療所 18 床、整形外科・形成外科・内科・脳神経外科内科・リハビリテーション科・リウマチ科)、訪問看護、居宅療養管理指導、訪問リハビリテーション、予防介護訪問リハビリテーション、通所リハビリテーション。
・おおしま整形喜多見介護センター居宅介護支援(居宅介護支援事業)。
・おおしま整形喜多見介護センター通所介護(通所介護事業、介護予防通所介護事業)。
・おおしま整形喜多見介護センター訪問介護(訪問介護事業、介護予防訪問介護事業)。 - 従業員
- 70名
平均勤続年数:3年
応募方法
- 選考方法
- 面接
- 提出書類
- 履歴書、職務経歴書、資格証明書
- 選考プロセス
- 【1】グッピー応募フォームからご応募
▼
【2】採用担当者よりご連絡
▼
【3】書類選考
▼
【4】面接(見学含む)
▼
【5】面接(見学含む)
▼
【6】採用・内定
※勤務開始日は、ご相談に応じます。
※応募から内定までの平均期間は1週間~1カ月とお考えください。
おおしま整形喜多見介護センターの採用担当者に直接応募・問い合わせができます。
- 当サイトの求人情報(文章・写真など)の無断転載は固く禁止します。