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自ら考え問題解決できる教育メソッドをもとに、世界へ羽ばたく子どもを育てることを目指しております。
多様化する保育と介護の需要に、家庭・地域社会と一体となって支援し、利用者とその家族、働く職員も「入って良かった」と思える環境を追及し続けます。
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令和5年度より、入社祝い休暇(2日間・入社後半年間に利用)を導入!休みやすく研修にもでやすい人員体制を目指して配置し、お互いへの思いやりを大切にした職場環境を全員で追及しています。
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子どもたちに“自分の夢を、自分で実現できる人”になってもらいたい。そのために自主性を伸ばす保育内容と自然と触れあえる環境を整備。安心して楽しんでもらえる心の基地を創っています。
利用者の自立した生活を支援しています。定期的な研修により業務の質を高め、チームワークを大切にスタッフ一同がんばっています。
成長発達に遅れの心配があるお子様の個々の性格や特徴に応じた支援を行います。子ども達の成長発達をご一緒に見守り促していける方のご応募をお待ちしております。
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