シンプレ訪問看護ステーション赤羽拠点 作業療法士求人
- 東京都北区
- 赤羽駅
- 正社員(常勤)
- 社保完備
- 未経験可
- 賞与あり
- 月給23.5~31万円
赤羽駅徒歩5分☆昇給・賞与・件数手当あり★ペーパーレスで平均残業月5h未満♪
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シンプレは「働きやすい会社」を目指しています!
★<マニュアル完備!研修体制万全!>
精神科でのご勤務経験が無い方、訪問看護のご経験が無い方も募集しております。
マニュアルを完備し、入社後しばらくは先輩看護師と同行訪問し、おひとりで訪問する際も困ったことがあればビデオ通話を繋げてすぐに相談可能です。
★<常に患者情報を連携している>
利用者さんについてなにかあればオンライン掲示板やビデオ通話にてプチカンファレンスを開いて患者様についてすぐに相談出来る環境です。
訪問看護の経験が無い方でも安心して業務に取り組むことが出来ます。
★<平均残業5時間未満>
毎月の平均残業時間は5時間未満!全スタッフにスマホを貸与し、書類は全て電子化。記入や管理を効率化しました。
緊急時には迅速に出先の看護師も含めたオンラインミーティングを開いたり、ICT化で積極的に労働時間の削減に取り組んでおります。
★<看護に集中できる環境>
営業やシフト調整を看護スタッフがすることが無く、関係機関への電話対応は極力減らすように努めています。
また、書類封入などの事務作業はバックオフィススタッフが行うので、看護スタッフは利用者の看護に集中することができます。
★<夜間対応無しで子育て中の方も安心!>
現在24時間、オンコールの対応も行っていない為、ライフワークバランスの取れた働き方が可能で、子育て中のスタッフも4名在籍し活躍中です!
★<様々な経験を得られる>
様々な疾患へのケアや、高齢者から子どもまで幅広い年齢層の利用者とのコミュニケーションを通じて、多様な経験を積むことも可能です!
★<キャリアアップが目指せる>
継続して働き、周りのスタッフの信頼を得られている方には、
管理者や所長といった立場へ着いていただくこともあります。
個々の能力や希望に合わせ、キャリアアップへと繋げることも可能です!
★<休暇制度が充実している>
育児・介護に関する制度が整っており、現在も育児休暇を取得しているスタッフが居ます。また希望休が通りやすく、スタッフのプライベートも充実できるよう、ライフスタイルに配慮している為、ライフワークバランスが取りやすい職場となっています。
★<リスペクトの文化!>
シンプレでは利用者さん・スタッフどちらにもリスペクトを持つという文化があります。
不平不満を言ったり陰口を言う(リスペクトに欠けた行為)のではなく
「〇〇したほうが良いんじゃないか?」と改善策を一緒に考えられるスタッフを募集しています。
★<患者さんに寄り添う喜びを>
IT×医療で、訪問看護の質と効率を革新するシンプレ訪問看護ステーションは、医療従事者の負担軽減と患者の質の高いケアを目指しています。
時間のかかる業務の煩わしさから解放され、患者さんへのケアに集中できる環境で、あなたのスキルを存分に発揮しませんか?
私たちの訪問看護ステーションは、役員や管理職は30代のスタッフを中心に、20代から50代までの幅広い世代が活躍しています。
利用者様とスタッフ双方の幸せのために、日々新しいことに挑戦し、より良いサービスを目指しています。
自分のスキルや知識を磨き、より良い訪問看護を提供したい方や変化や進化を楽しみ、常に成長し続けたい方、ぜひ仲間になってください!
現在弊社では都内11の拠点を展開しております。
ご希望の事業所がございましたらエントリーの際にお伝えください♪
求人情報
- 勤務先名称
- シンプレ訪問看護ステーション赤羽拠点
- 住所
- 東京都 北区 赤羽南2丁目11-9 カステル赤羽301
- 最寄駅
-
JR埼京線 赤羽駅
- アクセス
- 赤羽駅徒歩5分
- 業種
- 職種
- 作業療法士
- 仕事内容
-
<事業内容>
・訪問看護事業
シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。
お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。
一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。
<業務内容>
・ 服薬の管理と指導
・ 日常生活への助言
・医師への情報共有
・ カルテの記入など
<1日の流れ>
8:30 出勤
9:00~11:30 訪問看護3件
11:30~12:00 計画書・報告書作成
12:00~13:00 お昼休憩
13:00~14:30 訪問看護2件
14:30~15:00 計画書・報告書作成
15:00~16:30 訪問看護2件
17:10 オフィスへ帰社・申し送り
17:30 退勤
※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。
自宅で療養している患者さんに寄り添い、利用者様が"自分らしい"生活を送れるようスタッフ全員でサポートしていきましょう。 - 応募資格
-
<資格>
・訪問看護、精神科未経験OK!
・作業療法士免許をお持ちで経験1年以上の方
<経験問わず以下のような方を求めています!>
・患者さんに寄り添い、一人ひとりに合わせた看護を提供したい方
・患者さんの視点を大切し、ニーズを理解し行動できる方
・自分のスキルや知識を磨くことに意欲があり、常に成長し続けたい方
・変化や進化をポジティブに受け入れ、楽しむことが出来る方 - 雇用形態
- 正社員(常勤)
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 給与
-
月給制
月給 23.5万円~31万円 固定残業代を含む 上記給与には固定残業代(35,200円/ 20時間)が含まれています
- 給与補足
-
■内訳
<基本給>
166,361円~225,200円
<一律支給の手当て>
家賃手当:14,000円
訪問看護基礎手当:20,000円
===上記に加え別途支給===
<みなし残業代>
35,200円~50,800円(20時間分)
※残業は月平均5時間未満
<通勤手当>
月上限15,000円
<訪問看護件数手当>
111件以上から1件あたり650円
<管理者手当>
14,286円~71,429円
※管理者になった場合
<賞与>
頑張りをしっかり評価!年2回の賞与であなたの成果を還元します。
<昇給>
昇給は年2回で、問題なく昇給していった場合、継続勤務5年でMAXが下記の金額になるようになっています。
作業療法士:470万
また、MAXに達した後も、一定額の昇給を行っています
例)15年継続勤務の場合
作業療法士:498万円 - 諸手当の内訳
-
◇通勤手当あり
◇家賃手当あり
◇訪問看護基礎手当あり
◇件数手当あり(111件以降)
◇昇給あり(年2回)
◇賞与あり(年2回) - 試用期間
-
見極め期間6カ月(同条件)
※見極め期間中は3か月毎の有期雇用契約として、都度更新の判断をします。 - 休日休暇
-
・年間休日123日※祝日休みの場合
・4週8休(基本は月~金、土曜日訪問のある場合は平日1日休み)
・GW
・夏季休暇1日
・年末年始休暇(30日~3日)
・有給休暇(法定通り)
・祝日休暇(希望者のみ)
・産前産後休暇
・育児・介護休暇
・慶弔休暇 - 年間休日
- 123日
- 勤務時間・休憩
-
基本は月~金の出勤ですが、土曜日に出勤して有休を利用せずに平日にお休みを取ることも可能!
基本希望休がほぼ通るため、子育て中、平日の学校行事などにも参加しやすく働きやすいとスタッフにも好評です。
A型 8:30-17:30
B型 9:00-18:00
C型 9:30-18:30
D型 10:00-19:00
※9時間(休憩1時間含む)
※日勤のみ、残業月平均5h未満
※原則電子カルテの持ち帰りは禁止しているため自宅での業務も発生しません。
※特に希望が無い場合は利用者様やスタッフ状況に合わせて変動するシフト制となります。 - 雇用状況
-
平均月間残業時間(前年度実績)
月 5 時間程度
平均有給取得日数(前年度実績)
10 日 - 福利厚生
-
【スマホ貸与】
看護の記録や情報の共有は全て会社から貸与されるスマホで行っていただきます。
【高機能電動アシスト自転車を用意】
高機能の電動アシスト自転車で訪問を回るので車がない方・運転できない方も大丈夫!
パワーがあるので、坂道もラクにのぼることができます。
【その他】
服装自由
定期健康診断 - 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 教育研修
-
<研修期間>
・1か月間は働き方に慣れるため本社勤務。他サテライトでの対応が難しいと判断した場合、本社勤務延長となります。
・精神科未経験の方は精神科訪問看護療養費の算定に必要な研修受講必須
※常勤の方は半年間の継続勤務で算定研修費用を会社が負担します。 - スタッフ構成
- 看護師:10名
作業療法士:2名
バックオフィス:5名 - 備考
- 【実際に働いているスタッフの声】
・訪問看護師のやりがいはどのようなことですか?
「利用者さんと日頃から密なコミュケーションを取ることが出来、信頼関係を築く事ができる事だと思います。」
・病棟と訪問看護ステーション、働き方はどのように違いますか?
「利用さん一人ひとりとじっくり向き合って、看護が出来る事だと思います。」
・ICT化(主にペーパーレス)にしてから業務はどのように変化しましたか?
「余計な業務の手間が減り、効率的に業務が進むようになりました。」
・シンプレの文化・社風についてどのように感じていますか?
「働き方を自身のライフスタイルに合わせて決められる事や、ステーションの雰囲気、人間関係がとても良いと思います。」
法人情報
- 業種
- 法人名
- 株式会社シンプレ
- 代表者
- 藤原雄大
- 住所
- 〒169-0075 東京都新宿区高田馬場1丁目29−21 みかどビル3F
- 設立
- 2017年
- 資本金
- 100万円
- 事業内容
- 2020年に新宿に開設した、精神科に特化した訪問看護ステーションです。
- 事業所
- 東京都
- 従業員
- 11名
応募方法
- 選考方法
- 面接
- 提出書類
- 履歴書、職務経歴書、資格証明書
- 選考プロセス
- ※ホームページの方でも弊社の理念等が確認可能です
※x(旧Twitter)やinstagramなどでも情報を発信しています
[1] ご応募
[2] 面接日程の調整
[3] 面接実施※オンライン面接も可能です。
[4] 職場見学※希望者のみ見学を行っています。
[5] 内定
<感染症対策として以下の取り組みを行っています>
・ 消毒液設置
・ 定期的な洗浄・消毒
・ 消毒定期的な換気 - 連絡先
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シンプレ訪問看護ステーション赤羽拠点の採用担当者に直接応募・問い合わせができます。
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