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人生の先輩である高齢者の方々と、未来をつくる大切な子どもたち をお世話できることへの感謝の気持ちを常に忘れず、まごころを込めて介護・保育・障がい者支援サービスを提供いたします。
「住み慣れた地域で最後まで安心して住み続けられる」施設・地域づくりを目指します。職員の研修に力を入れキャリアアップを図ります。協力病院との連携をすすめ安心・安全の介護を提供します。
お客様の事を第一に考えて行動して来た私たちは『世界で一番、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想い、大切にすることを意識して日々行動しています
法人は設立後50年を超える長寿の法人です。 育成プログラムを作成し、研修も充実、20代から60代の幅広い 世代の職員が活躍しています。
住民運動によって設立された施設です。基本的人権の尊重を大切にするケアをめざしています。 ■「いしかわ魅力ある福祉職場認定」事業所■
(株)レオパレス21の100%出資子会社です。今後の高齢化社会を明るく充実したものにするために2014年に子会社として立ち上がりました。福利厚生と働きやすいさが自慢の会社です。
職員にとって働きやすい職場を目指しており、年間休日を増やしたり有給や育休の取得も積極的に推進しています。託児所を設けることで、職場復帰や子育てを支援し長く勤められる環境です。
(株)レオパレス21の100%出資子会社。今後の高齢化社会を明るく充実したものにする為に2014年に子会社として立ち上がりました。福利厚生と働きやすさが自慢の会社です。
株式会社レオパレス21の100%出資子会社です。今後の高齢化社会を明るく充実したものにするため、201年に子会社として立ち上がりました。職員研修が充実し働きやすさが自慢の会社です。
○(株)レオパレス21の100%出資子会社です。今後の高齢化社会を明るく充実したものにするために、2014年に子会社として立ち上げました。福利厚生と働きやすさが自慢の会社です。
全ての利用者様に、ばらつきのない介護を提供。報告・連絡・相談ができる風通しの良い前向きな職場。研修は少人数制で入社時、2年目以降継続。利用者様の立場に立つサービスの提供を追及します
株式会社レオパレス21の100%出資子会社です。今後の高齢化社会を明るく充実したものにする為に、2014年に子会社として立ち上げました。福利厚生と働き易さが自慢の会社です。
特別養護老人ホーム・ケアハウス・デイサービスセンター・居宅介護支援事業所
介護保健制度における要支援、要介護高齢者への在宅復帰と自立支援を目的としたサービスを実施。パワーリハビリテーションを導入。職業訓練コース介護福祉サービスの実習施設。
「入居者様と職員に優しい施設をめざして」を目標にしています。ユニットケアのメリットである家庭的な雰囲気を大切にできる様、努力しています。
「人としてのやさしいふれあい」と「個人の尊重を守り、専門的知識に基づいた介護・保育」を大切にしています。
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心身ともに、やすらかで楽しい生活が送れるホームを創る。ノ-マライゼーションの実現に向けて、利用者と職員の生きがいをだいじにして、地域社会の福祉へ貢献しています。
「泰斗福祉会」に集う人々と共に、地域社会の一員として、自助・共助の精神のもと、一人一人に合った生き方を大切にする生活の場を提供する施設を目指しています。
住宅地にあるため入居生活に便利 母体が医院のため医療面で安心感あり
下記事業内容の運営に加え、住宅関連事業を積極的に展開中。人々に夢と満足を社会に活力を幅広く提案できる企業を目指し事業の拡大を図っている。
地域の福祉拠点として家庭的な雰囲気の中で、個々のニーズに適した温かみのある生活支援・寄り添う福祉サービスの実績に職員一同取組んでいます。
長崎県指定介護保険取扱事業(介護サービス業)。緑あふれる光風台に佇む、自然の安らぎに癒される介護施設です。ご利用される皆様に、これから歩んで頂く人生のパートナーとして支援します。
平成12年4月1日、多機能ホームとして認知症高齢者、障害者や病弱な高齢者から乳幼児と母親、障害者が住みなれた地域で、普通に暮らしてゆく在宅の生活を総合的に支援するシステムです。
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