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「アメニティライフ」とは快適な生活という意味です。地域社会に暮らす人、そこで働く人、そこで学ぶ人、みんなそれぞれのアメニティライフ「暮らしのかたち」を追求するために生まれた会社です
介護スタッフの方が活き活きと働ける就業環境を整えています。社員一人一人のふれあいを大切にしている会社です。
施設の健全な環境に努め、利用者の人間性を尊重し、明るく、笑顔で、思いやりをモットーに利用者が安心して生活ができる施設。
全ての事業に共通して『安心・安らぎを提供する』をモットーに入居者様、利用者様の暮らしに少しでも多くの”安心・安らぎ”を感じていただけるように心掛けています。
医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注目しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。
医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。
障がい者グループホーム『RASIEL』はRASIEL(ラシエル)「自分らしい暮らし人生が得られるように応援する」という想いを込めたブランド名で全国展開しています。
ご利用者が在宅にていつまでも元気で生活できるようサポートする機能訓練を主としたデイサービスです。 平成25年3月開設のやりがいのある職場です。
地域住民の方々が安心して暮らせるよう、急性期医療はもちろんのこと、地域福祉にも力を注ぎ、職員一丸となって発展を目指しています。1409-104519-9
最高品質の介護サービスの実現を目指し、カスタムメイドケア、人材育成、認知症ケア、食事、医療連携、余暇時間の充実、ICT・デジタルの活用、産学連携に注力しています。
介護は人類の良き知恵、良き文化です。私達は21世紀の介護の担い手たることを無上の喜びそして誇りとします。私達は高齢者の過去に敬意を払い、現在を受け入れます。
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首都圏を中心に50以上の施設・事業所を運営し、在宅サービスの提供と共に「超高齢社会」を社会問題に事業として取り組んでいます。
利用者様も職員も楽しく過ごせるアットホームな事業所です。 人と繋がる、人と人を繋げるを大切にしています。
お客様の立場に立った介護を目指しています。
当施設は「心残りゼロケア」をスローガンに、看取りケアに力を入れています。令和3年「仕事と家庭両立支援推進企業表彰」を受賞しました。
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