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充実した研修制度と環境 子供がいる方でも働きやすい環境 多くの女性が活躍している職場
病院、介護施設等の、歩行困難者の、送迎等のお仕事です。
施設における生活支媛、作業支援をとおし、知的障害者の地域での自立を目指す。地域での障害者福祉の発展に貢献するやりがいのある仕事です。50代~60代の方も明るく楽しく働いています。
平成14年NPO法人。20年の生活支援の実績があります。
東京海上日動火災保険(株)の100%子会社。品質の高い介護サービスやコンプライアンスを順守した事業運営のため、人材育成・教育に注力。働き易い環境のため福利厚生も充実させています。
ご入居者、ご家族、職員ともに笑顔が絶えない生活の場所づくり を目指しています。
保育所を併設しており、残業はありませんので小さなお子さんがいても安心して働けます。また、有給休暇の取得を奨励しているほかに、保育費補助制度など福利厚生も充実。
医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。又、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。
明るく、楽しい、笑顔あふれる日々と利用者様にとってあたり前の生活を支援し、職員一人ー人がプロとしての自覚も持ち協力し合い利用者様は元よりご家族様にも安心して預ける施設を目指します。
当社では「安心・安全、こころの介護」をモットーにお元気な方から要介護の方まで、高齢者の生活の質【クオリティ・オブ・ラィフ】を高めるための様々なサービスを提供しています。
ともに生きるをモットーとしています。
介護を必要とする高齢者ヘ介護保険下における複合在宅介護サービスを提供するため「ケアセンターそよ風」を全国各地ヘ積極的に開設、運営しております。
企業理念を大切にし、支援に想いのある明るく楽しい社員が集まっております。
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