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経営理念が「私たちが、気持ち良く働ける職場を創ります」のとおり、働く人の為に、勤務時間の多様化や希望する収入に応じた給与形態、ケア負担の少ない労働環境を目指している。
平成19年より「くにみの郷」を運営。たとえ認知症になっても共に過ごせる事を心がけ、落ち着いた雰囲気づくりと、さりげない思いやりを形にしてゆく会社です。
15,000人の組合員と共に、健康を守り、地域医療をめざしています。
平成27年4月に開設した特別養護老人ホームを中心とする高齢者介護福祉施設です。単に介護だけではなく、地域の福祉の充実を通じて利用者が癒されるサービスの提供を目指しています。
ワークライフバランスの実現を目指し、働きやすい職場環境や研修体制を整え従業員満足度向上に力を入れ、「働き方改革推進企業」「地域未来牽引企業」として選定されています。
二本松ICより安達駅方面に進んだ安達中学校の近隣に当事業所があります。四季折々の景観を楽しむことのできる安達太良山を眺めながらリハビリを行い、療養していただけます。
平成14年7月に南東北福島病院の隣りにオ-プン。パワ-リハビリを中心とした生活リハビリを取り入れた施設です。
高齢者デイサービス事業を運営します。顧客満足度重視のサービスをモットーに事業を展開します。
2004年10月1日にオープン、会津磐梯山の山懐に、東には吾妻連峰、南には猪苗代湖を眺める風光明媚な環境に位置しており、施設名にあるように楽しさが広がる老人ホームです。
介護保険事業を行っています。信頼と安心の介護を理念に、地域福祉の担い手として貢献してまいります。
当会は福島中央病院・介護老人保健施設エルダーランド・福島市吉井田地域包括支援センター・居宅介護支援事業所・訪問看護ステーション・訪問介護サービスを行っています。
福祉医療機構より復興特別融資を賜り、震災等復興の一翼も担う会社です。また、働きがいのある職場作りを追求し、ご利用者や地域社会から愛され、期待される介護福祉事業の創造に努めます。
社会福祉法人仁愛会の基本理念のひとつである「誠心、誠意」を基に職員同士の和を大切に、ご利用様に明るく健やかな生活を提供しています。
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農家組合員はもちろん、広く地域の方々にご利用いただいているJAです。
65歳以上の介護の必要なお年寄りの入所施設
経験者・若いスタッフが多数在籍しており活気ある組織です。スタッフの頑張りに応じて月々の歩合給制度(アデットバリュー制度)を設けております。子育てと両立しているスタッフも多数在籍!
ワークライフバランスの充実を目指し、職員の「働きやすい環境」と「働きがい」の両立に力をいれています。研修や資格取得の支援を通じてスキルアップもはかっています。
昭和23年4月任意団体として発足。福祉の向上に寄与し、昭和56年4月に町民の協賛を得て法人社協として体制の強化により、福祉事業の拡大と推進に努めている。
平成10年10月開所以来、社会福祉事業として特別養護老人ホーム、デイサービス、在宅介護支援、平成15年4月より保育所運営、平成22年より障がい福祉サービスを行ってきました。
伊達市伊達郡を中心に、介護される人、介護する人がいきいきとした生活が送ることができるよう、介護事業を行っております。
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