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18施設を経営している社会福祉法人です。正社員、契約職員、パートの雇用形態があり、未経験者も働きながら資格が取れる人事育成制度もあります。その他、多数の人事・研修制度あり。
「自分にしてもらいたい事は他の人にもそのようにしなさい」 この聖書の詞を会社の理念として、全人的介護を目指しています。
利用者様の笑顔がいつでも返ってくるような『心の介護』をモットーに処遇を行っている。又職員間の親睦を深め、よりスムーズに連携プレーが取れるよう努めている。
全室個室対応のユニット型施設です。 1人1人の生活レベルに合わせた生活の提供と人との係わる時間を多く持つことが出来ます。
ご高齢の皆さまはもちろん、ご家族の皆さま、さらには地域の皆さまが、生き生きと暮らせる社会づくりに役立ちたいと願い、介護ビジネスに取り組んでおります。
平成17年2月に埼玉県知事の許可を受け社会福祉法人ハイマートを設立。平成18年4月、介護老人福祉施設久下けやきハウス(ユニット型 特養60床)開設。
桐和会の運営する『さくらの杜』は個別ケアによる介護の新コンセプトのユニットケアを取り入れています。医療法人グループの強みを活かし、高齢者のトータルケアを実現しています。
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